ГОТОВЫЕ ДИПЛОМНЫЕ РАБОТЫ, КУРСОВЫЕ РАБОТЫ, ДИССЕРТАЦИИ И РЕФЕРАТЫ
Концепции мотивации исполнительской деятельности | |
| Автор | Ирина |
| Вуз (город) | рэа |
| Количество страниц | 23 |
| Год сдачи | 2009 |
| Стоимость (руб.) | 500 |
| Содержание | Введение 3
1. Определение функции мотивирования 4 2. Концепции мотивации исполнительской деятельности 8 3. Основные подходы к реализации функции мотивирования 12 Заключение 21 Список литературы 23 |
| Список литературы | 1. Карпов А.В. Психология менеджмента. – М.: Гардарики, 2005. – 584с.
2. Киллен К. Вопросы управления. М., 1981. 3. Кричевский Р.Л. Если вы — руководитель. Элементы психологии менеджмента в повседневной работе. М., 1993. 4. Леонтьев А.Н. Современная психология мотивации. М.: Изд-во Смысл, 2002. – 344с 5. Синк Л С. Управление производительностью. М., 1989. 6. Уколов В.Ф. Теория управления. – М.: ЗАО «Издательство Экономика», 2007. – 704с. С. 373-388 7. Хекхаузен X. Мотивация и деятельность: В 2 т. Т. 2; Пер. с нем. / Под ред. Б.М. Величковского; Предисловие Л.И. Анцыферовой, Б.М. Величковского. - М.: Педагогика, 1986. - 392 с. |
| Выдержка из работы | Целью работы является изучение концепций исполнительной деятельности.
Для достижения поставленной цели в работе решим следующие задачи: 1. на основе литературных данных определить функцию мотивирования в управленческой деятельности; 2. рассмотреть концепции мотивации исполнительской деятельности; 3. рассмотреть основные подходы реализации функции мотивации. |