Geum.ru



ГОТОВЫЕ ДИПЛОМНЫЕ РАБОТЫ, КУРСОВЫЕ РАБОТЫ, ДИССЕРТАЦИИ И РЕФЕРАТЫ

Бухгалтерский учет расчетов с персоналом по оплате труда и другим расчетным опе-рациям в коммерческой организации.

Автор Юлия
Вуз (город) Москва
Количество страниц 47
Год сдачи 2009
Стоимость (руб.) 1500
Содержание Содержание
Содержание 2
Введение 3
Глава 1. Учет заработной платы и начисления страховых взносов 5
1.1. Система оплаты труда, ее виды и формы 5
1.2. Синтетический и аналитический учет. 10
1.3. Документация по учету личного состава, труда и его оплаты. 13
1.4. Налоги, исчисляемые и уплачиваемые с заработной платы 16
2. Бухгалтерский учет расчетов с персоналом по оплате труда и другим расчетным операциям в ООО «Веста-Холдинг-Ойл» 19
2.1 Организационно - функциональная структура организации 19
2.2 Учет расчетов с персоналом по оплате труда 24
в ООО «Веста-Холдинг-Ойл» 24
2.2.1 Организация оплаты труда 24
2.2.2 Расчеты по оплате труда 30
2.2.3 Удержания из заработной платы 32
2.2.4 Аналитический учет расчетов с персоналом по оплате труда 36
2.2.5 Синтетический учет расчетов с персоналом по оплате труда 37
2.2.6 Автоматизация расчетов с персоналом по оплате труда 40
Заключение 43
Список литературы 44
Приложение 47
Список литературы Список литературы

Нормативно – правовые акты
1. Конституция Российской Федерации (с изменениями, внесенными Указами Президента РФ от 09.01.1996 №20, от 10.02.1996 №173, от 09.06.2001 №679, от 25.07.2003 841, Федеральными конституционными законами от 25.03.2004 №1-ФКЗ, от 14.10.2005 №6-ФКЗ).
2. «О бухгалтерском учете». Федеральный закон от 21.11.1996г. №129-ФЗ с изменениями
3. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.01г.№ 197-ФЗ (с учетом последующих изменений и дополнений).
4. Налоговый кодекс Российской Федерации. Часть вторая от 05.08.2000.№ 117-ФЗ (с учетом последующих изменений и дополнений).
5. Положение по бухгалтерскому учёту «Учётная политика предприятия» 1/2008: Утв. приказом Министерства финансов РФ от 06.10.08г. №106н с изм. от 11.03.09г..
6. Положение по бухгалтерскому учету «Расходы организации» ПБУ 10/99: Утв. Приказом Министерства финансов РФ от 06.05.1999г. №33н с изм. от 27.11.06г.
7. План счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций и Инструкция по его применению: Утв. Приказом Министерства финансов РФ от 31.10.2000 г. №94н. (с учетом последующих изменений и дополнений).
8. Федеральный закон от 15.12.2001г. №167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» (с учетом последующих изменений и дополнений).
9. Федеральный закон от 22.12.2005г. №173-ФЗ «О бюджете Фонда социального страхования в Российской Федерации на 2006 год».
10. Федеральный закон от 24.07.1998г. №125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» (с учетом последующих изменений и дополнений).
11. Положение об особенностях порядка исчисления средней заработной платы: Утв. Постановлением Правительства РФ от 24.12.2007г. №922.
12. Унифицированные формы первичной учетной документации по учету труда и его оплаты»: Утв. Постановлением Госкомстата РФ от 05.01.2004г. №1.

Научно – методические издания
13. Александров И.А. Заработная плата: сложные вопросы начисления и выплаты. – М.: Налоговый вестник, 2009.- 250с.
14. Бахрушина М.А. Бухгалтерский управленческий учет: Учебное пособие. М., 2006-448с.
15. Безруких П. С. Бухгалтерский учет. М.: Бухгалтерский учет, 2006.- 576с.
16. Воробьева Е.В. Заработная плата в 2008-2009 годах (настольная книга главного бухгалтера) – М.: Эксмо, 2008.- 856с.
17. Глушков И.В. Бухгалтерский (налоговый, финансовый, управленческий) учет и учетная политика на современном предприятии. Издание 13. Эффективная настольная книга бухгалтера и руководителя. М.: «КноРус»; Новосибирск: «ЭКОР-книга», 2007.-568с.
18. Козлова Е.П., Парашутин Н.В., Бабченко Т.Н. Бухгалтерский учет. М.: «Финансы и статистика», 2006.-440с.
19. Козлова Е.П., Галанина Е.Н., Бабченко Т.Н. Бухгалтерский учет в организациях. М.: «Финансы и статистика», 2006.-382с.
20. Кондраков Н.П. Бухгалтерский учет: Учебное пособие. - 7-е изд., перераб. и доп. -М.: ИНФРА-М, 2007.-785с.-(Высшее образование).
21. Ларионов А.Д., Ерофеев В.А. Бухгалтерский учет. Учебник. М.: ГроссБух, 2005.-472с.
22. Любушин Н.П., Жариков В.В., Бородин Н.В. Теория бухгалтерского учета: Учебное пособие для вузов. / Под ред. Проф. Н.П. Любушина.-5-е изд., перераб. и доп. – М.. 2005- 376с.
23. Никитин В.Ю. Заработная плата: бухгалтерские, налоговые и правовые аспекты.- М.: РОСБУХ, 2009.- 298с.
24. Тумасян Р.З. Бухгалтерский учет: учебно-практическое пособие/Р.З.Тумасян.-5-е изд., перераб. и доп. - Москва: Омега-Л,2006.-794с.
Выдержка из работы Введение
Бухгалтерский учет с персоналом по оплате труда является достаточно сложным и интересным участком работы бухгалтера. Системы, формы оплаты труда, различные стимулирующие выплаты, расчет отпускных, больничных, компенсаций, начисление налогов с заработной платы, удержание подоходного налога, удержание алиментов, составление расчетов и деклараций – вот далеко неполный перечень того, чем приходится заниматься бухгалтеру-расчетчику на современном предприятии.
Конечно, чем больше предприятие, чем больше количество сотрудников, чем сложнее у него система оплаты труда, тем сложнее порядок учета данных операций.
Поэтому бухгалтеру приходится не только обрабатывать большое количество информации, составлять множество документов, но и быть всегда в курсе изменений нормативно-законодательных актов, то есть он должен являться специалистом высокой квалификации. Автоматизация процесса расчета и начисления заработной платы и налогов с нее значительно облегчает труд бухгалтера, но не снимает с него обязанности по контролю и ответственность.
Темой данной работы является учета расчетов по заработной плате и другим расчетным операциям в коммерческой организации.
Целью работы является рассмотрение процесса расчета и учета заработной платы, начисление страховых взносов на современном предприятии.
Предметом работы является малое коммерческое предприятие ООО «Веста-Холдинг-Ойл».
Задачи работы на примере ООО «Веста-Холдинг-Ойл»:
• Дать краткую характеристику основных видов и систем оплаты труда в настоящее время;
• Охарактеризовать порядок начисление заработной платы и удержаний из нее;
• Определить порядка исчисления ЕСН и взносов на страхование от несчастных случаев;
• Рассмотреть первичные и отчетные документы, используемые для этих целей;
• Привести примеры расчета заработной платы и взносов на обязательное страхование и их отражения в учете.
Стратегия данной работы заключается в изучении нормативно-законодательной базы и специальной литературы по учету труда и заработной платы и применение рассмотренных нормативов и знаний в конкретной организации.