ГОТОВЫЕ ДИПЛОМНЫЕ РАБОТЫ, КУРСОВЫЕ РАБОТЫ, ДИССЕРТАЦИИ И РЕФЕРАТЫ

Проблема безработицы в России

Автор ошибка
Вуз (город) Москва
Количество страниц 17
Год сдачи 2009
Стоимость (руб.) 500
Содержание Содержание

Введение 3
1. Статистика безработицы 4
2. Проблема безработицы в России 11
Выводы 17
Литература 18
Список литературы Литература

1. Федеральный закон от 19.04.1991 №1032-1 (ред. от 22.08.2004) « О занятости населения РФ».
2. Белокрылова О.С., Михалкина Е.В. Экономика труда: Конспект лекций.- Ростов н /Д: Феникс, 2002.-224с.
3. Введение в макроэкономику: Учебное пособие для вузов/ М.Е. Дорошенко, Г.М. Куманин и др.; Под ред. М.Е. Дорошенко.- М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2008.-175с.
4. Занятость и рынок труда: новые реалии, национальные приоритеты, перспективы.- М.: Наука, 2008г.
5.Капелюшников Р.И., Аукционер С. Придерживание рабочей силы: свидетельства « Российского экономического барометра»// К вопросу теории и практики экономики переходного периода. М., 2006г.
6. Носова С.С. Экономическая теория: Краткий курс: Учеб. пособие для студ. выс. уч. заведений.- М.: Гуманит. изд. центр ВЛАДОС, 2003.-288с.
7. « Наши доходы опережают рост цен» // Газета « Тюменские известия» №-6, 2004г.
8. « Почему растет безработица на селе?»// Газета « Тюменская область сегодня» №58, 31 марта 2008 г.
9.Российская экономика: прогнозы и тенденции. 2009 №2
Выдержка из работы Введение

Самые последние данные по безработице в России таковы. Уровень общей безработицы составил 7,9 %. Уровень регистрируемой безработицы в России намного ниже - где-нибудь 2,3 %. Если мы считаем по головам, то это означает, что безработных, которые считаются в соответствии с общепринятыми международными критериями, в соответствии с методологий МОТ, международной организации труда, находится в пределе между 5,5-6 миллионами людей. Зарегистрированных безработных примерно полтора миллиона человек. Если говорить об уровне зарегистрированной безработицы, то это вообще астрономически низкая цифра.
Визитная карточка российского рынка труда, это бурное развитие различных нестандартных форм трудовых отношений. Под нестандартными формами трудовых отношений я имею в виду такие явления, как административные отпуска и перевод работников на неполное рабочее время, задержки заработной платы, выплаты неофициальной заработной платы, работа в личных подсобных хозяйствах, и так далее. Нельзя сказать, что все эти явления были настолько уникальны, что они вообще не встречались в других переходных экономиках. Однако, в России масштабы этих явлений, их укорененность, длительность были намного больше. В некоторые, самые кризисные годы, доля людей, которые находились в состоянии вынужденной неполной занятости, в России доходила по некоторым отраслям до четверти. То есть, в течение года примерно 25% работников некоторых отраслей то оправлялись в вынужденные отпуска или переводились на неполное рабочее время, то потом возвращались в нормальный режим работы.
По экспертным оценкам Госкомстата России не официальные, ненаблюдаемые заработные платы составляют примерно половину от официально выплачиваемой заработной платы.