ГОТОВЫЕ ДИПЛОМНЫЕ РАБОТЫ, КУРСОВЫЕ РАБОТЫ, ДИССЕРТАЦИИ И РЕФЕРАТЫ
'Режим работы и условия труда в магазине' | |
| Автор | Юлия |
| Вуз (город) | Москва |
| Количество страниц | 40 |
| Год сдачи | 2008 |
| Стоимость (руб.) | 1500 |
| Содержание | Оглавление
Введение 3 Глава 1. Проектирование организации труда в магазине 4 Глава 2. Персонал и условия труда в торговом предприятии 7 2.1 Структура персонала магазина 7 2.2. Определение потребности в персонале магазина 12 2.3 .Требования к персоналу 16 2.4. График работы и условия труда на рабочем месте 17 Глава 3. Организация охраны труда на торговом предприятии 28 Заключение 38 Список литературы 40 |
| Список литературы | Список литературы
1. ВППБ 01-02-95 (РД 34.03.301-95) Правила пожарной безопасности для торовых предприятий 2. ГОСТ.12.0.002- 80.ССБТ: Термины и определения // Стройэксперт. Нормативы. 3. Об основах охраны труда в Российской Федерации: Федеральный закон от 17 июля 1999 года №181- ФЗ//Консультант плюс. Версия Проф 4. Афанасьева Т.А. Социально-психологический климат. М.: ИСИ МГУДТ, 2003. 5. Дашков Л.П., Памбухчиянц В.К. Коммерция и технология торговли. – М., 2000. – 448 с. 6. Зудина Л.Н., Колобов А.Д., Маслов Е.В. Проектирование организации труда: Учебное пособие. - Новосибирск, 2002.-155с. 7. Коммерческая деятельность и предпринимательство. – СПб, 1997. – 151 с. 8. Основы научной организации труда на предприятии: Учебное пособие. – М.: ИНФРА, 2001.-311с. 9. Денисенко Г.Ф. Охрана труда: Учеб.пособ./ Г.Ф. Денисенко.-М.:Высш.шк.,1985.-319 с.: ил. 10. Шапиро В.Д. Управление человеческими ресурсами. СПб: Дельта, 2003.-244с. |
| Выдержка из работы | Введение
В соответствии с ГОСТ 19605 – 74 «Проектирование организации труда – это разработка организации трудовой деятельности работника и (или) коллектива работников на предприятии или в его структурных подразделениях, направленной на достижение поставленной цели (заданного результата)». Если воспользоваться понятием проектирования вообще, то проектирование организации труда представляет собой процесс создания проекта прототипа, прообраза трудового процесса, а в широком смысле – проекта организации труда. Методическими основами проектирования организации труда служит набор теоретических и практических способов и приемов построения рациональной в данных организационно-технических условиях организации трудовых процессов (ГОСТ 19605-74). Условия труда — это совокупность факторов внешней среды, оказывающих влияние на работоспособность и здо¬ровье человека в процессе труда. На работника воздействует большое количество внешних фак¬торов, которые по своему происхождению могут быть разделены на две группы. Цель данной работы – изучить организация условий и режима труда на торговом предприятии. Задачи работы: - рассмотреть понятие проектирования организации труда; - изучить планирование структуры и потребности в персонале магазина; - охарактеризовать разработку графика работы и условия труда. |