Рабочая программа по дисциплине «Конфликтология» для специальности «связи с общественностью»

Вид материалаРабочая программа

Содержание


Введение (пояснительная записка)
Расчет количества баллов по дисциплине "Конфликтология"
Раздел 1. Цели и задачи дисциплины, ее место в учебном процессе.
1.2. Задачи изучения дисциплины.
1.3. Перечень дисциплин с указанием разделов (тем), усвоение которых студентами необходимо для изучения данной дисциплины.
Подобный материал:
1   2   3   4   5   6   7   8   9   ...   33

Введение (пояснительная записка)


Данный курс ориентирован на студентов четвертого года обучения в качестве общей профессиональной дисциплины курса при подготовке специалистов в области связей с общественностью. Конфликтология как теоретико-прикладная дисциплина о природе конфликтов, закономерностях их возникновения, развития, завершения, а также принципах, способах и приемах управления ими, представляет собой быстро развивающуюся область социогуманитарного знания. Конфликт как форма коммуникативного поведения может быть включен в общественную жизнь одновременно и в деструктивном, и в конструктивном ключе. В рамках курса конфликт рассматривается как неизбежный аспект социальной жизни, как управляемый и прогнозируемый процесс. Студенты обучаются эффективно использовать его ресурсы. В этом плане обучение специалистов в области массовых коммуникаций основам конфликтологии становится чрезвычайно значимым.

Курс "Конфликтологии" разделен на четыре учебных раздела: общая теория конфликта; психология конфликта; управление конфликтом (переговоры, медиация, фасилитация); социальные конфликты. В рамках курса основное внимание уделяется проблематике организационно- управленческих и социальных конфликтов, использованию возможностей PR в конфликтных и кризисных ситуациях.

Расчет количества баллов по дисциплине "Конфликтология"




I cеместр
II семестр
Сумма
  • 8 лекций / по 10 баллов = 80 (*1,0)
  • 3 практических / по 12 баллов = 36 (*1,2)
  • 2 деловые игры / по 12 баллов = 24 (*1,2)
  • 1 тренинг / 12 баллов = 12 (*1,2)
  • 1 тест / по 12 баллов = 12 (*1,2)
  • зачет / 13 баллов = 13 (*1,3)
  • 7 лекций / по 10 баллов = 70 (*1,0)
  • 5 практических / по 12 баллов = 60 (*1,2)
  • 3 деловые игры / по 12 баллов = 36 (*1,2)
  • 2 тренинга / по 12 баллов = 24 (*1,2)
  • подготовка и защита проекта / 25 баллов = 25 (*2,5)
  • 2 теста / по 12 баллов = 24 (*1,2)
  • экзамен / 15 баллов = 15 (*1,5)
  • 15 лекций / по 10 баллов = 150 (*1,0)
  • 8 практических / по 12 баллов = 96 (*1,3)
  • 5 деловые игры / по 12 баллов = 60 (*1,2)
  • 3 тренинга / по 12 баллов = 36 (*1,2)
  • подготовка и защита проекта / 25 баллов = 25 (*2,5)
  • 3 теста / по 12 баллов = 36 (*1,2)
  • зачет / 12 баллов = 12 (*1,3)
  • экзамен / 15 баллов = 15 (*1,5)

ИТОГО: 177 балла
ИТОГО: 254 баллов
431 баллов

+ 25 баллов на творческие задания

исследование в рамках курсовой работы - 15 баллов,

мониторинг уровня конфликтности в группе / микрогруппе – 15 баллов
+ 25 баллов на творческие задания

исследование в рамках курсовой работы - 15 баллов,

мониторинг конфликтности информационного поля региона / города – 15 баллов

мониторинг конфликтов в организации – 15 баллов,

разработанный и реализованный проект разрешения конфликта в организации – 25 баллов

публикация статьи - 15 баллов,

публикация тезисов - 10 баллов

выступление на конференции – 10 баллов



ИТОГО: 202 баллов
ИТОГО: 279 баллов



Перевод в оценки:
  • до 60% 0 – 121 баллов = «не зачт.»
  • выше 60% 122 – 217 баллов = «зачтено»
Перевод в оценки:
  • до 50% 0 – 139 баллов = «2»
  • 50% 140 – 195 баллов = «3»
  • 70% 196 – 237 баллов = «4»
  • 85% 238 – 279 баллов = «5»




Раздел 1. Цели и задачи дисциплины, ее место в учебном процессе.


1.1. Цель преподавания дисциплины.

Цель курса состоит в формировании навыков профессионального, психологически правильного поведения в конфликте, что позволит будущим специалистам оптимизировать свое деловое взаимодействие с другими людьми, повысить эффективность сотрудничества, создать психологически комфортную атмосферу коммуникации.

1.2. Задачи изучения дисциплины.

Задачи курса—научить студентов

1.3. Перечень дисциплин с указанием разделов (тем), усвоение которых студентами необходимо для изучения данной дисциплины.