Работница находилась в отпусках по беременности и родам и уходу за ребенком в течение 6 лет (рождение троих детей). 1 ноября 2011 г. она вышла на работу, а 25 ноября 2011 г. принесла больничный лист, выданный в связи с ее болезнью. Как возможно рассчитать больничный лист?

Ответ: При расчете пособия по временной нетрудоспособности работнице, болезнь которой наступила в 2011 г. и у которой в течение 2 лет, предшествующих 2011 г., отсутствовали доходы, облагаемые страховыми взносами, по причине нахождения в отпуске по беременности и родам и по уходу за ребенком (рождение троих детей), необходимо, чтобы работница написала заявление, указав, заработок за какие 2 года вместо 2009 и 2010 гг. необходимо включить в расчет пособия по временной нетрудоспособности.

Затем сложившийся средний заработок за годы, которые выбрала работница, следует разделить на 730 и умножить на количество календарных дней, приходящихся на время болезни.

Обоснование: Согласно ч. 1 ст. 14 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (далее - Закон N 255-ФЗ) с 1 января 2011 г. расчет пособия по временной нетрудоспособности производится исходя из среднего заработка, рассчитанного за 2 календарных года, предшествующих году наступления страхового случая, в том числе и за время работы у других страхователей.

Для определения среднедневного заработка для расчета пособия по временной нетрудоспособности необходимо средний заработок, рассчитанный за 2 календарных года, предшествующих году наступлению страхового случая, разделить на 730.

В средний заработок, исходя из которого исчисляется пособие по временной нетрудоспособности, необходимо включить все виды выплат и иных вознаграждений в пользу застрахованного лица, на которые были начислены страховые взносы в Фонд социального страхования (ч. 2 ст. 14 Закона N 255-ФЗ).

Порядок начисления страховых взносов определен в Федеральном законе от 24.07.2009 N 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования" (далее - Закон N 212-ФЗ).

В рассматриваемом случае болезнь работницы наступила в 2011 г., следовательно, в расчете больничного листа должны участвовать выплаты за 2009 и 2010 гг.

Однако в это время работница находилась в отпуске по уходу за ребенком и не имела доходов, облагаемых страховыми взносами в ФСС РФ.

В этом случае следует применять нормы, изложенные в ч. 1 ст. 14 Закона N 255-ФЗ, в соответствии с которыми в случае отсутствия в расчетный период заработка для исчисления пособий по причине нахождения застрахованного лица в отпуске по беременности и родам, а также в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до 1,5 года производится замена 1 или 2 календарных годов, в котором (которых) отсутствовал заработок, на любой другой год (годы). Такая замена производится на основании заявления застрахованного лица.

При этом следует отметить, что этот (эти) год (годы) не обязательно должны быть предшествующим (предшествующими) году наступления страхового случая, а также следовать один за другим.

Следует учитывать следующее. Сумма заработка за соответствующий календарный год расчетного периода не должна превышать предельную величину базы для начисления страховых взносов в ФСС РФ (ч. 3.1 ст. 14 Закона N 255-ФЗ). В 2010 г. эта величина установлена в размере 415 000 руб. (ч. 4 ст. 8 Закона N 212-ФЗ).

В соответствии с ч. 2 ст. 2 Федерального закона от 08.12.2010 N 343-ФЗ "О внесении изменений в Федеральный закон "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" размер предельной величины базы для начисления страховых взносов в ФСС РФ в размере 415 000 руб. применяется ко всем периодам до 1 января 2010 г.

Какие бы годы или год ни выбрала работница, а это могут быть, например, 2005 и 2007 гг., если эти годы предшествуют 2010 г., предельная величина базы для начисления страховых взносов будет составлять 415 000 руб. за любой год (годы) предшествующие 2010 г.

Следовательно, при расчете пособия по временной нетрудоспособности работнице, болезнь которой наступила в 2011 г. и у которой в течение 2 лет, предшествующих 2011 г., отсутствовали доходы, облагаемые страховыми взносами, по причине нахождения в отпуске по беременности и родам и по уходу за ребенком, необходимо, чтобы работница написала заявление, указав, заработок за какие 2 года вместо 2009 и 2010 гг. необходимо включить в расчет пособия по временной нетрудоспособности.

Затем сложившийся средний заработок за годы, которые выбрала работница, следует разделить на 730 и умножить на количество календарных дней, приходящихся на время болезни.

Л. Б.Чернышева

ООО "ИК Ю-Софт"

Региональный информационный центр

Сети КонсультантПлюс

26.12.2011