Может ли работодатель заполнить за работника заявление о выплате пособия (оплате отпуска) в субъектах, участвующих в реализации пилотного проекта?

Ответ: Работодатель может заполнить за работника заявление о выплате пособия (оплате отпуска), но подпись в заявлении о выплате пособия (оплате отпуска) должна быть работника.

Обоснование: В соответствии с п. 3 Положения об особенностях назначения и выплаты в 2012 - 2013 годах застрахованным лицам страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством и иных выплат в субъектах Российской Федерации, участвующих в реализации пилотного проекта, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 21.04.2011 N 294 (далее - Положение), страхователь не позднее 5 календарных дней со дня представления застрахованным лицом (его уполномоченным представителем) заявления и документов представляет в территориальный орган Фонда по месту регистрации поступившие к нему заявления и документы, необходимые для назначения и выплаты соответствующих видов пособия, а также опись представленных заявлений и документов, составленную по форме, утверждаемой Фондом.

Форма заявления утверждена Приказом ФСС РФ от 17.09.2012 N 335 (Приложение N 1). Указанная форма содержит норму о том, что записи выполняются на русском языке печатными буквами чернилами черного цвета. Допускается использование гелевой, капиллярной, перьевой ручек. Записи не должны заходить за пределы границ ячеек, предусмотренных для внесения соответствующих записей. Приказ ФСС РФ от 17.06.2011 N 195 не содержит указания на то, каким образом заполняется заявление о выплате пособия (оплате отпуска). Заявление может быть заполнено и на компьютере. Поскольку заявление оформляется от работника, то в случае заполнения формы заявления на компьютере иным лицом, нежели застрахованное лицо, работник должен внимательно проверить заполненные реквизиты заявления, так как ошибка в заявлении приведет к удлинению срока рассмотрения заявления. В соответствии с п. 7 Положения в случае направления в территориальный орган Фонда не в полном объеме документов или сведений, необходимых для назначения и выплаты соответствующего вида пособия, территориальный орган Фонда в течение 5 рабочих дней со дня их получения направляет страхователю (либо застрахованному лицу - в случае, указанном в п. 5 настоящего Положения) извещение о представлении недостающих документов или сведений (далее - извещение) по форме, утверждаемой Фондом. Поэтому неверно указанные сведения в заявлении о выплате пособия (оплате отпуска) могут привести к задержке по выплате пособия. Роспись представителя работодателя в заявлении о выплате пособия (оплате отпуска) не допускается.

О. И.Батракова

Нижегородское региональное отделение ФСС РФ

Материал предоставлен при содействии

ЗАО "НПО Консультант"

Регионального информационного центра

Сети КонсультантПлюс

16.11.2012