Предприятие в 2002 г. принимает на работу сотрудников - инвалидов, которые являются инвалидами с детства и инвалидами вследствие полученного профессионального заболевания. Может ли предприятие в данном случае воспользоваться льготой по уплате единого социального налога в соответствии с нормами пп.1 п.1 ст.239 Налогового кодекса Российской Федерации?

Ответ: Объектом обложения в 2002 г. единым социальным налогом для налогоплательщиков, указанных в абз.2 и 3 пп.1 п.1 ст.235 Налогового кодекса Российской Федерации, признаются выплаты и иные вознаграждения, начисляемые налогоплательщиками в пользу физических лиц по трудовым и гражданско - правовым договорам, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг (за исключением вознаграждений, выплачиваемых индивидуальным предпринимателям), а также по авторским договорам.

Согласно пп.1 п.1 ст.239 Кодекса от уплаты налога освобождаются организации любых организационно - правовых форм с сумм выплат и иных вознаграждений, не превышающих в течение налогового периода 100 000 руб. на каждого работника, являющегося инвалидом I, II или III группы.

В соответствии со ст.1 Федерального закона от 24.11.1995 N 181-ФЗ "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации" (в ред. Федерального закона от 29.12.2001 N 188-ФЗ) инвалид - лицо, которое имеет нарушение здоровья со стойким расстройством функций организма, обусловленное заболеваниями, последствиями травм или дефектами, приводящее к ограничению жизнедеятельности и вызывающее необходимость его социальной защиты. В зависимости от степени расстройства функций организма и ограничения жизнедеятельности лицам, признанным инвалидами, устанавливается группа инвалидности, а лицам в возрасте до 18 лет устанавливается категория "ребенок - инвалид".

Учитывая, что в целях применения нормы пп.1 п.1 ст.239 Кодекса к инвалидам относятся работники вне зависимости от оснований, по которым они признаны инвалидами I, II или III группы, предприятие на основании указанной выше нормы вправе воспользоваться льготой по уплате налога с выплат и иных вознаграждений, не превышающих 100 000 руб. в течение текущего налогового периода, начисленных в пользу работников, имеющих одну из групп инвалидности.

Т. А.Савина

Советник налоговой службы

II ранга

05.02.2002