Работник болел с 1 по 12 января 2014 г. Как в этом случае правильно следует начислить пособие по временной нетрудоспособности: за все дни, то есть с 1 по 12 января 2014 г., или начиная с 9 января 2014 г., когда организация возобновила работу после новогодних каникул?

Ответ: Работнику, который болел с 1 по 12 января 2014 г., пособие по временной нетрудоспособности необходимо начислить за весь период болезни, указанный в листке нетрудоспособности, то есть с 1 по 12 января 2014 г.

Обоснование: Согласно ч. 1 ст. 6 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы выплачивается застрахованному лицу за весь период временной нетрудоспособности до дня восстановления трудоспособности (установления инвалидности), за исключением случаев, указанных в ч. 3 и 4 настоящей статьи.

Также согласно п. 14 Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 N 624н, при заболеваниях, профессиональных заболеваниях (травмах, в том числе полученных вследствие несчастного случая на производстве), когда лечение осуществляется в амбулаторно-поликлинических условиях, листок нетрудоспособности выдается в день установления временной нетрудоспособности на весь период временной нетрудоспособности, включая нерабочие праздничные и выходные дни.

Таким образом, в случае наступления нетрудоспособности 1 января 2014 г. врач оформляет листок нетрудоспособности начиная с 1 января 2014 г. на весь период временной нетрудоспособности, включая нерабочие праздничные и выходные дни.

Следовательно, в рассматриваемом случае пособие по временной нетрудоспособности необходимо начислить за весь период болезни, указанный в листке нетрудоспособности, то есть с 1 по 12 января 2014 г.

Л. Б.Чернышева

ООО "ИК Ю-Софт"

Региональный информационный центр

Сети КонсультантПлюс

27.12.2013