Деятельность отдела образования администрации Онгудайского района

Отчет по практике - Юриспруденция, право, государство

Другие отчеты по практике по предмету Юриспруденция, право, государство

администрация исполнительный орган, возглавляемый главой администрации и входящий в систему исполнительной власти Республики Алтай.

Глава городской и районной администрации избирается на основе всеобщего равного избирательного права при свободном выдвижении кандидатов и тайном голосовании.

Порядок поступления на гражданскую службу и проведения конкурса на замещение должностей гражданской службы, содержание, форма, порядок заключения служебного контракта, документы, необходимые при поступлении на гражданскую службу, основания и последствия прекращения служебного контракта и другие вопросы, связанные с поступлением и прохождением гражданской службы, регулируются Федеральным законом. Закон О государственной гражданской службе Республики Алтай регулирует деятельность отделов Администрации Республики Алтай. Согласно ему:

  1. государственная гражданская служба Республики Алтай - вид государственной службы, представляющей собой профессиональную служебную деятельность граждан на должностях государственной гражданской службы Республики Алтай по обеспечению исполнения полномочий государственных органов Республики Алтай, лиц, замещающих государственные должности Республики Алтай (включая нахождение в кадровом резерве и другие случаи);
  2. государственный гражданский служащий Республики Алтай - гражданин Российской Федерации, взявший на себя обязательства по прохождению гражданской службы, осуществляющий профессиональную служебную деятельность на должности гражданской службы в соответствии с актом о назначении на должность и со служебным контрактом и получающий денежное содержание (вознаграждение) за счет средств республиканского бюджета Республики Алтай;
  3. государственные должности Республики Алтай - должности, устанавливаемые Конституцией Республики Алтай, республиканскими законами для непосредственного исполнения полномочий государственных органов Республики Алтай;
  4. наниматель государственного гражданского служащего Республики Алтай Республика Алтай;
  5. представитель нанимателя - руководитель государственного органа, лицо, замещающее государственную должность Республики Алтай, либо представитель указанных руководителя или лица, осуществляющих полномочия нанимателя от имени Республики Алтай.

Деятельность лиц, замещающих государственные должности Республики Алтай, настоящим Законом не регулируется.

Постановление Правительства РФ Об утверждении Порядка отчетности руководителей федеральных государственных унитарных предприятий предусматривает:

  1. ежегодное направление доклада о финансово - хозяйственной деятельности предприятия, в котором должны быть отражены следующие вопросы:
  2. выполнение федеральных инвестиционных программ;
  3. предоставление информации в вышестоящие органы обо всех обстоятельствах, которые нарушают обычный режим функционирования предприятия или угрожают его финансовому положению;
  4. предоставление данных об изменении численности персонала, среднемесячной оплате труда работников предприятия, в том числе руководителя, за отчетный период;
  5. программа деятельности предприятия на очередной год.

Трудовой распорядок организации определяется локальным нормативным актом организации правилами внутреннего распорядка. Правила в соответствии с Гражданским кодексом РФ и иными федеральными законами регламентируют порядок приема и увольнения работников, основные права, обязанности и ответственность сторон трудового договора, режим работы, время отдыха, применяемые к работникам меры поощрения и взыскания, а также иные вопросы трудовых отношений в организации.

Правила внутреннего трудового распорядка организации утверждаются работодателем с учетом мнения представительного органа работников организации. Правила внутреннего распорядка, как и устав организации, оформляются на общем бланке организации и зачастую являются приложением к коллективному договору.

П. 1.6 Примерного устава предусматривает, что в уставы таких предприятий должно быть включено положение, согласно которому предприятие отвечает по своим обязательствам всем принадлежащим ему имуществом, но не несет ответственности по обязательствам государства и его органов, а государство и его органы не несут ответственности по обязательствам унитарного предприятия, за исключением случаев, предусмотренных законодательством Российской Федерации.

Помимо вышеперечисленных документов, деятельность Отдела образования регламентируют следующие документы (табл. 1).

 

Таблица 1

Нормативные документы

Методические рекомендации по проведению открытого урока в связи со столетним юбилеем учреждения в России Государственной ДумыПриказ минобрнауки РФ №46 от 07.03.2006 Об утверждении Порядка и критериев конкурсного отбора общеобразовательных учреждений субъектов РФ и муниципальных общеобразовательных учреждений, внедряющих инновационные образовательные программыИнформация Пресс-службы Совета Федерации об объявлении II Всероссийского конкурса образовательных и социальных проектов Свой мир мы строим самиПриказ о новых документах, устанавливающих тождество наименований образовательных учреждений и должностей для назначения педагогической пенсииРаспоряжение Об усилении ответственности руководителей образовательных учреждений по привлечению и расходованию внебюджетных средствПриказ № 704 - а о?/p>