Бухгалтерский учет и аудит основных средств (на примере ООО "Мотос-Авто")
Дипломная работа - Бухгалтерский учет и аудит
Другие дипломы по предмету Бухгалтерский учет и аудит
.2002 г. в организации утверждены штатные единицы 14. В организации применяется повременная система оплаты труда по окладу. При повременной (тарифной) оплате труда заработок работника определяется исходя из фактически отработанного им времени и тарифной ставки (оклада). Под тарифной ставкой понимается размер вознаграждения за труд определенной сложности, произведенный в единицу времени (таблица 2).
Таблица 2 - Штатное расписание ООО Мотос-Авто в период 2008-2010 года
№ п/пНаименование должностиКоличество ставокДолжностной окладФОТ в месяц1Генеральный директор125000250002Зам. Генерального директора120000200003Главный бухгалтер117000170004Кассир115000150005Зам. гл. бухгалтера113000130006Бухгалтер111000110007Старший менеджер110000100008Работник склада29000180009Менеджер по продажам490002700010Отдел Кадров11000010000Итого14166000
Организационная структура ООО Мотос-Авто отражает его отдельные подразделения, их соподчиненность и взаимные связи (Рисунок 1).
Рисунок 1- Организационная структура ООО Мотос-Авто
Организационная структура ООО Мотос-Авто показывает, что в обществе имеется единое административное руководство в лице Генерального директора, в обязанности которого входят: создание новых проектов, которые направлены на развитие организации, контроль движения финансовых потоков, мониторинг деятельности отдела продаж, а так же взаимодействие с поставщиками необходимого товара.
Наряду с генеральным директором в структуре предприятия присутствует заместитель, обеспечивающий выполнение указаний Генерального директора, а так же выполнение контроля и анализа деятельности отдела продаж. В подчинении у заместителя находятся два структурных подразделения организации: отдел продаж и склад.
На отдел продаж, состоящий из менеджеров, возлагается функция реализации товара, поиск, консультирование и дальнейшее сопровождение клиентов.
На складских работников возлагается функция учета, хранение и отпуск товаров.
В подчинении Генерального директора также находится бухгалтерских отдел. Кассир и отдел кадров. В функции отдела бухгалтерии входят: составление и сдача отчетностей, анализ финансовой деятельности, анализ бухгалтерского и налогового учета. Организация ведения бухгалтерского учета на предприятии ООО Мотос-Авто осуществляется в соответствии с принятой учетной политикой, а также в соответствии с нормативными документами, имеющими разный статус. Одни из них обязательны к применению (Закон О бухгалтерском учете, положения по бухгалтерскому учету), другие носят рекомендательный характер (План счетов, методические указания, комментарии).
Отдел кадров отвечает за поиск и подбор персонала, и иными кадровыми вопросами.
Анализ финансовых результатов деятельности ООО Мотос-Авто основан на анализе прибыли (приложение), так как она характеризует абсолютную эффективность его работы. В ходе анализа прибыли, представленного в таблице 3 выявляются факторы, вызывающие уменьшение финансовых результатов, т.е. снижение прибыли. Рост прибыли определяет рост потенциальных возможностей предприятия, повышает степень его деловой активности.
Таблица 3 - Динамика показателей прибыли (убытка) до налогообложения
№ п/пПоказатель2008год2009год2010годТемп роста % , 2010год к 2008годуТемп роста % , 2010 год к 2009 годуСумма, тыс.рубСтруктура %Сумма, тыс.руб.Структура %Сумма, тыс.руб.Структура %Доходы и расходы по обычным видам деятельности1Выручка от продажи товаров, работ, услуг (за минусом налога на добавленную стоимость, акцизов и аналогичных обязательных платежей)21018-24737-23292-111952Себестоимость проданных товаров продукции, работ, услуг14517-18580-16405-113893Валовая прибыль (стр.1- стр.2)6501-6157-6887-1061124Коммерческие расходы5396-5907-6596-1231125Прибыль (убыток) от продаж 1105-250-291-27117Прочие доходы и расходы6Проценты к получению--------7Проценты к уплате--------8Доходы от участия в других организациях--------9Прочие операционные доходы--82-207-025310Прочие операционные расходы208-286-283-1369911Прибыль (убыток) до налогообложения (стр.6+стр.7-стр.8+стр.12+стр.15)897-46-215-24468
Согласно проведенных расчетов, можно сделать вывод, что организация работает с высоким притоком прибыли по продаже реализуемого товара.
Основными элементами анализа финансового состояния организации является: 1) состав и структура активов (имущества, материальных и нематериальных ценностей, являющихся ресурсами производственно-хозяйственной деятельности организации), их состояние и динамика; 2) состав и структура пассивов (собственного и заемного капитала), их состояние и динамика; 3) абсолютные и относительные показатели финансовой устойчивости предприятия и оценка изменений ее уровня; 4) платежеспособность организации и ликвидность активов баланса. Имущественное положение организация оценивается исходя из наличия и размещения его экономических ресурсов (активов) и источников их формирования (пассивов). Сопоставление стоимости активов, которыми располагает организация, с величиной пассивов позволяет оценить финансовое состояние организации. Эта оценка осуществляется по данным бухгалтерского баланса.
Таблица 4 - Динамика показателей активов организации ООО Мотос-Авто