Управление конкурентоспособностью промышленного предприятия
Диссертация - Менеджмент
Другие диссертации по предмету Менеджмент
МОСКОВСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ИНДУСТРИАЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ
На правах рукописи
Белоусов
УПРАВЛЕНИЕ КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТЬЮ ПРОМЫШЛЕННОГО ПРЕДПРИЯТИЯ
Специальность: 08.00.05 экономика и управление народным хозяйством
Специализация: экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами: промышленность
Диссертация
на соискание ученой степени
кандидата экономических наук
Москва 2007
СОДЕРЖАНИЕ
Введение………………………………………………………………………..…3
Глава I Теоретические основы управления конкурентоспособностью предприятия ……………………………………………………………………..11
1.1. Подходы к управлению (новые требования) и особенности управления предприятием в переходный период ..………………………………………..11
1.2. Роль и значение оценки и анализа конкурентоспособности предприятия …………………………………………………………………………………….18
1.3 Концепция повышения уровня конкурентоспособности предприятия…..27
Выводы к главе I ………………………………………………………..............38
Глава II Методы управления конкурентоспособностью предприятия …………………………………………………………………………………….39
2.1. Методические подходы к выбору направлений разработки методов оценки и анализа конкурентоспособности предприятия ……………………..39
2.2. Методы оценки уровня конкурентоспособности предприятия………….54
2.3. Прогнозирование уровня конкурентоспособности предприятия ……..73
Выводы к главе II ……………………………………………………………….85
Глава IIIОрганизационное обеспечение управления конкурентоспособностью предприятия ……………………………………….…………………………….86
3.1. Информационное обеспечение управления конкурентоспособностью предприятия………………………………………………………………...……86
3.2. Методические рекомендации по организации работ по управлению конкурентоспособностью предприятия …………………………………..…105
3.3. Подготовка и принятие управленческих решений с учетом методов оценки и анализа конкурентоспособности предприятия …………….…….121
Выводы к главе III ……………………………………………………………..139
Заключение …………………………………………………………………….140
Список использованных источников ………………………………….…....142
ВВЕДЕНИЕ
Происходящие в нашей стране сложные процессы реформирования экономических отношений и развитие новых рыночных условий хозяйствования требуют новых подходов к организации производственно-хозяйственной деятельности, принципов и методов управления производством.
В ходе экономических реформ промышленные предприятия России претерпели существенные изменения, как с точки зрения социально-экономической природы собственности, так и с точки зрения качественных и количественных характеристик своих производственных возможностей. Изменившаяся коренным образом внешняя среда потребовала навыков ведения хозяйственной деятельности в условиях конкуренции.
Развитие экономики России свидетельствует о том, что экономические реформы, направленные на обеспечение и поддержку перехода промышленных предприятий к рыночным условиям хозяйствования к настоящему времени пока не достигли ожидаемых результатов. Это подтверждается неустойчивостью основных показателей производственно-хозяйственной деятельности предприятий и крайне низкой конкурентоспособностью на внутренних и внешних рынках как самих предприятий и выпускаемой ими продукции, так и государства в целом. Одна из основных причин такого состояния отечественной экономики состоит в том, что процессы управления на большинстве промышленных предприятий продолжают испытывать на себе груз старых принципов управления, характерных для административно-командной экономики.
Вместе с тем, динамика развития рыночных отношений настоятельно требует:
ускорения рыночных реформ;
коренных изменений в организации управления предприятиями, т.е. скорейшего перехода к методам имманентно присущим рыночным отношениям;
применения современных рыночных технологий управления, учитывающих накопленный опыт странами с развитой рыночной экономикой с целью повышения устойчивости, гибкости и выживаемости предприятия в условиях рынка.
Опыт развитых в рыночном отношении стран, а также последние исследования ученых-экономистов пост советских государств, убедительно свидетельствуют о том, что теоретической и практической концепциями совершенствования управления конкурентоспособностью предприятия с целью ее повышения в условиях возрастающей рыночной конкуренции является маркетинг.
Важнейшей функцией маркетинга на предприятии является определение воздействия рыночного окружения на эффективность его функционирования в условиях рыночных отношений. Для решения этой проблемы необходимо проводить исследования, чтобы определить, как предприятию с наименьшими затратами войти в рынок. Основой такого исследования является конкурентное сравнение субъектов рынка.
В условиях постоянно меняющихся рыночных ситуаций, расширения рыночных отношений и усиления конкурентной борьбы решение вопросов объективного определения положения предприятия на рынке, определения его конкурентных преимуществ и выявления слабых сторон производственной деятельности позволит обеспечить высокую степень подготовки и принятия управленческих решений, на