Теоретические основы учета расчетов по заработной плате и видов удержаний из нее
Курсовой проект - Менеджмент
Другие курсовые по предмету Менеджмент
ия стремится максимально эффективно использовать потенциал своих работников, создавая все условия для наиболее полной отдачи сотрудников на работе и для интенсивного развития их потенциала.
Заработная плата - это вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также выплаты компенсационного и стимулирующего характера. Заработная плата является основным источником дохода большинства работоспособного населения, именно поэтому грамотный и полный учет удержаний из заработной платы является основной задачей при учете расчетов с персоналом.
Из начисленной работникам организации заработной платы производят различные удержания, которые можно разделить на две большие группы: обязательные удержания и удержания по инициативе организации. Обязательными удержаниями являются налог на доходы физических лиц, удержания по исполнительным листам и надписям нотариальных контор в пользу юридических и физических лиц.
По инициативе организации через бухгалтерию из заработной платы работников могут быть произведены следующие удержания: долг за работником; ранее выданные плановый аванс и выплаты, сделанные в межрасчетный период; в погашение задолженности по подотчетным суммам; за ущерб, нанесенный производству; за порчу, недостачу или утерю материальных ценностей; за брак; денежные начеты; за товары, купленные в кредит, и др.
Список используемой литературы
- Федеральный закон "О бухгалтерском учете" от 21.11.96. №129-ФЗ. Принят Государственной думой 23.02.96. Одобрен Советом Федерации 20.03.96 // Аудит и финансовый анализ.-1997.-№1. с.63-68.
- Налоговый кодекс РФ. Части первая и вторая. М. СПб.: Тускарора - 2006 г.
- Методические рекомендации по разработке финансовой политике предприятия Министерство экономики РФ Приказ от 1.10.1997г. № 118.
- Методические рекомендации о порядке формирования показателей бухгалтерской отчетности организации. Пр. Минфина РФ от 28.06.2000г.3 60н.
- План счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности предприятий (Приказ Министерства финансов № 94н от 31 октября 2000 г.).
- Аврашков Л.Я., Адамчук В.В., Антонова О.В., под ред. В.Я. Горфинкеля, ЮНИТИ, Экономика предприятия, 2007 г.
- Ашомко Т.А., Проваленко О.М. Налоговый кодекс: правонарушение и ответственность. М.: ООО НПО Вычислительная математика и информатика, 2008 г. 182 с.
- Бабаев Ю.А. Теория бухгалтерского учета. М.: Издательство Бухгалтерский учет. - 2007.
- Бабаев Ю.А. Бухгалтерский финансовый учет. М.: Издательство Бухгалтерский учет. - 2008.
- Бабина Л. Изменения в бухгалтерском и налоговом учете с 1 января 2009 года ("Практическая бухгалтерия", №1, январь 20093 г.).
- Бухгалтерская (финансовая) отчетность: Учебное пособие / Под ред. С.И. Пучковой. М.: "ФБК-ПРЕСС", 2006.
- Бухгалтерский учёт /Под ред. д.э.н. профессора А.Д. Ларионова М.: ГРОСС ГБ БУХ М. 2007 г. 654 с.
- Богатин Ю.В. Экономическая оценка качества и эффективности работы предприятия. М.: ИНФРА М: 2007. 412 с.
- Вахрушина М.А. Бухгалтерский управленческий учет. М.: Омега-Л, 2008 г.
- Камышанов П.И. Практическое пособие по бухгалтерскому учету: -3-е издание перераб. и Доп.- М.: МЕДпресс;- Элиста, 2008.
- Кондраков Н.П. Основы финансового анализа. - М.: Главбух 2006 г.
- Кондраков Н.П. Бухгалтерский учет. Учебное пособие. М.: "ИПБ-БИНФА", 2009 г.
- Кондраков И.П. Бухгалтерский учёт Учебное пособие 5-е изд М.: ИНФРА М, - 2007 717 с.
- Николаева С.А., Безрученко Г.А., Галдина А.А.. Международные и российские стандарты бухгалтерского учета: Сравнительный анализ, принципы трансформации, направления реформирования - Ан-Пресс, 2006 г.
- Правовые основы бухгалтерского и налогового учета и аудита в РФ. Учеб. - М.: Юристъ, 2008. 255 с.
- Соколов Я.В., Пятов М.Л. Бухгалтерский учет для руководителя (с учетом нового Плана счетов 2001 г.).
- Щадилова С.Н. Основы бухгалтерского учета. Учеб. пособие. М.6 ИКЦ ДИС, 2007. 528 с.