Регулирование оплаты труда руководителей
Реферат - Экономика
Другие рефераты по предмету Экономика
нним делом фирмы. Но крупные инвесторы и другие держатели акций стремятся найти союзников в верхних эшелонах власти для продвижения своей идеи ограничения размеров выплат в законодательном порядке.
Под давлением лоббистов, представляющих интересы крупных держателей акций и их сторонников в конгрессе, правительственный регулятивный орган - Комиссия по ценным бумагам и деятельности фондовых бирж - ввела новые правила о предании гласности данных о величине доходов высших управленческих кадров американских корпораций. Новые нормы требуют детальной информации о том, из чего складывается сумма выплат у управленцев высшего звена и по каким критериям она определялась.
В Российской Федерации решение вопроса о регулировании оплаты труда руководителей тоже можно было бы начать решать с огласки доходов руководителей акционерных обществ. Акционеры должны знать соответствует ли доход директора положению, сложившемуся на предприятии. Нередко предприятие находится в упадке, заказы на его продукцию падают, заработная плата промышленно-производственного персонала уменьшается, а доходы директора, несмотря ни на что, растут.
Приложения.
Приложение 1
Распределение численности руководителей предприятий по количеству работающих и к величине кратности установленного им должностного оклада к величине тарифной ставки 1-го разряда рабочего основной профессии за 4 квартал 1995 г. и 4 квартал 1994 г.
Государственные предприятияВсего
1995из них по предприятиям со списочной численностьюВсего
1995из них по предприятиям со списочной численностьюгоддо 200 чел.200- 1500
чел.1500- 100000
чел.свыше
100000 чел.годдо 200 чел.200- 1500
чел.1500- 100000свыше
100000 чел.Всего руководителей предприятий725564130265848645165335из нихруководители предприятий, заключившие договора5424308424456043396274из общего числа руководители, имеющие оклады с кратностьюдо 10 раз66554011012377961314220411-12 раз291586311414313-14 раз84211861115-16 раз42118413свыше 16 раз19396122876средний размер кратности65814155571218руководители предприятий, должностные оклады которых установлены в соответствии с постановлением РФ №210 всего3432815552314253563В т.ч. руководители, имеющие должностные оклады с кратностьюдо 10 раз323271474129424347211-12 раз12741-1367-13-14 раз2-1-1311115-16 раз1-1--1-1-свыше 16 раз523--33--средний размер кратности5478105579руководители предприятий, должностные оклады которых установлены на других условиях, всего3822837521353439210930В т.ч. руководители, имеющие должностные оклады с кратностьюдо 10 раз3422966382485370951811-12 раз17845-1887313-14 раз6411-55--15-16 раз3111-74-3свыше 16 раз14166119576средний размер кратности659151964812Приложение 2
Распределение численности руководителей предприятий по количеству работающих и к величине кратности установленного им должностного оклада к величине тарифной ставки 1-го разряда рабочего основной профессии за 4 квартал 1995 г. и 4 квартал 1994 г.
Предприятия в форме акционерного обществаВсего
1994из них по предприятиям со списочной численностьюВсего
1994из них по предприятиям со списочной численностьюгоддо 200 чел.200- 1500
чел.1500- 100000
чел.свыше
100000 чел.годдо 200 чел.200- 1500
чел.1500- 100000свыше
100000 чел.Всего руководителей предприятий581306218498581249263636из нихруководители предприятий, заключившие договора всего352171140383323127148462из общего числа руководители, имеющие оклады с кратностьюдо 10 раз3932581249244622618730311-12 раз4812306-4610288-13-14 раз279981212127-15-16 раз2781324155451свыше 16 раз86194224153632132средний размер кратности10712211596111311руководители предприятий, должностные оклады которых установлены в соответствии с постановлением РФ №210 всего156994593123704981В т.ч. руководители, имеющие должностные оклады с кратностьюдо 10 раз10981261110164324111-12 раз17710--15312--13-14 раз6222-2--2-15-16 раз832124112-свыше 16 раз16655-624--средний размер кратности97102912869115руководители предприятий, должностные оклады которых установлены на других условиях, всего425207173405453179214555В т.ч. руководители, имеющие должностные оклады с кратностьюдо 10 раз284177988134516215526211-12 раз315206-317168-13-14 раз217761192125-15-16 раз1951112114331свыше 16 раз70133719147428132средний размер кратности11713191696111413Приложение 3
Относительные данные о распределении численности руководителей предприятий по количеству работающих и величине кратности установленного им должностного оклада к величине тарифной ставки 1-го разряда рабочего основной профессии за 4 квартал 1995 г. и 4 квартал 1994 г.
в процентах
Государственные предприятияВсего
1995из них по предприятиям со списочной численностьюВсего
1994из них по предприятиям со списочной численностьюгоддо 200 чел.200- 1500
чел.1500- 100000
чел.свыше
100000 чел.годдо 200 чел.200- 1500
чел.1500- 100000свыше
100000 чел.Всего руководителей предприятий 100100100100100100100100100100из них:руководители предприятий, заключившие договора всего88,076,264,692,380,066,067,158,281,880,0из общего числа руководители, имеющие оклады с кратностьюдо 10 раз91,795,784,646,160,091,995,086,160,680,011-12 раз4,02,56,123,1-3,72,28,59,1-13-14 раз1,10,71,63,820,00,90,90,63,0-15-16 раз0,60,30,83,9-0,90,70,69,1-свыше 16 раз2,60,76,923,120,02,61,24,218,220,0средний размер кратности65814155571213руководители предприятий, должностные оклады которых установлены в соответствии с постановлением РФ №210 всего47,349,842,319,240,037,039,233,99,140,0В т.ч. руководители, имеющие должностные оклады с кратностьюдо 10 раз94,296,485,480,050,093,696,083,966,7100,011-12 раз3,52,57,320,0-4,12,412,52-13-14 раз0,6-0,9-50,00,90,41,833,3-15-16 раз0,3-0,9--0,5-1,8--свыше 16 раз1,41,15,5--0,1,2---средний размер кратности54781055798руководители предприятий, должностные оклады которых установлены на других условиях (в % от общей численности), всего52,750,257,780,860,063,060,866,190,966,7В т.ч. руководители, имеющие должностные оклады с кратн