Расчет технико-экономических показателей промышленного предприятия за год
Дипломная работа - Экономика
Другие дипломы по предмету Экономика
?алификационных справочников путём проведения экзамена и сдачи пробы на рабочем месте. Мерой квалификации рабочего является разряд: чем выше разряд, тем выше квалификация.
4. РАСЧЁТ ФОНДОВ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ
Заработная плата - это часть общественного продукта, которая выплачивается работающим за качество и количество затраченного труда.
Существует тарифная и бестарифная системы оплаты труда. В курсовом проекте принимаю тарифную систему оплаты труда.
Принимают две формы оплаты труда - сдельная и повремённая. Труд рабочих механического участка оплачивается по повремённой форме, по которой заработная плата выплачивается по тарифным ставкам за фактическое отработанное рабочими время.
Фонд заработной платы - это вся сумма заработной платы, выплаченный трудящимся за расчётный период. В фонд зарплаты входит основная зарплата по тарифу и различные доплаты. В зависимости от характера доплат различают: часовой, дневной и месячные фонды зарплаты.
В часовой фонд входит основная зарплата по тарифу и доплаты за время, фактический отработанное. Например: доплаты за вечернее время, за ночное время, за сверхурочное время, за работу в праздничные дни, премии, межразрядная разница и т.д.
В дневной фонд входит часовой фонд и оплата внутри сменных перерывов. Например: оплата льготных часов подростков.
В месячный фонд входит дополнительная плата (оплата отпусков).
4.1 Фонд основной заработной платы рассчитывают по балансу рабочего времени
, где:
- баланс рабочего времени;
- количество рабочих;
- тарифная ставка.
К фонду основной заработной платы прибавляются доплаты - премии, доплаты за вечернее и ночное время. Согласно трудовому кодексу РФ за работу в вечернее и ночное время, согласно трудовому кодексу предусмотрены доплаты в размере 20, 40 и 100% соответственно.
Расчёт доплаты:
за вечернее время ;
за ночное время ;
за праздничное
остальные доплаты принимаю в размере 2%
Расчёт свожу в таблицу 5.
Таблица 5. Расчёт фондов заработной платы работающих.
№ П/П НАИМЕНОВАНИЕ ПРОФЕССИИКОЛ-ВО РАБОЧИХБАЛАНС РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИРАЗРЯД РАБОЧИХТАРИФНАЯ СТАВКАФОНД ОСНОВНОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫПРЕМИИ % СУММА1Дежурный по пневмосушильному агрегату41632IV18,58121290,243036387,072Дежурный слесарь РКС101536VI24,1537094440148377,63Дежурный слесарь нитации151536V22,72523468,840209387,524Дежурный слесарь абсорбции51536V22,72174489,64069795,845Футеровщик101536V22,72348979,240139591,686Газо-электро сварщик121536VI24,15445132,840178053,127Токарь11632III17,3428290,884011316,358Слесарь ремонтник(Тр)11632IV18,5830322,563510612,899Слесарь ремонтник(Тр)11536V22,7234897,923512214,2710Слесарь ремонтник(Тр)61536IV20,67190494,723566673,1511Слесарь ремонтник(Кр)11632V20,4233325,444013330,1712Слесарь ремонтник(Кр)11536VI24,1537094,44014837,7613Слесарь ремонтник(Кр)81536V22,72279183,3640111673,3414Слесарь ремонтник(Кр)41536IV20,67126996,484050798,59
№ П / ПДОПЛАТА ЗА ВЕЧЕРНЕЕ ВРЕМЯ (5,8%)ДОПЛАТА ЗА НОЧНОЕ ВРЕМЯ(13,3%)ДОПЛАТА ЗА ПРАЗДНИЧНОЕ ВРЕМЯ (3,4%)(2.7)ПРОЧИЕ ДОПЛАТЫ (2%)ИТОГОДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА (14,4%)ПОЛНЫЙ ФОНД ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ17034,8316131,604123,862425,80187393,426984,64214378,04221514,7549335,5510015,487418,88607606,2687495,30695101,56330361,1969621,3514133,6510469,37857441,88123471,63980913,51410120,3923207,114711,213489,79285813,9441157,20326971,14520240,7946414,239422,436979,58571627,9182314,41653942,32625817,7059202,6612018,588902,65729127,51104994,36834121,877---565,8140173,045784,9145957,958---606,4541541,95982,0347523,939---697,9547810,146884,6654694,810---3809,89260977,7637580,79298558,5511---666,5047322,116814,3854136,4912---741,8852674,047585,0660259,113---5583,66396440,3657087,41453527,7714---2539,92180334,9925968,23206303,22ИТОГ4306285,244926390,31
4.2 Фонд заработной платы специалистам и служащим рассчитывают по установленным окладам за фактический отработанное время
Всего фонд зарплаты 6357390,31 рублей, в том числе:
рабочие 4926390,31 рублей;
специалистов, служащих 1431000 рублей
Отчисление в ЕСН (единый социальный налог) всего (27%) 1716495,38 рублей; в том числе:
в пенсионный фонд (20%) 1271478,062 рублей;
в фонд социального страхования (3.2) 203436,48 рублей;
в фонд медицинского страхования (2.8) 178006,92 рублей;
в фонд страхования от несчастных случаев (1%) 63573,90 рублей.
Расчёт средней зарплаты:
- одного рабочего рублей;
одного работающего рублей.
5. СОСТАВЛЕНИЕ СМЕТЫ ЗАТРАТЫ НА РЕМОНТ
Совокупность материальных и трудовых затрат в денежном выражении, необходимо для содержания и ремонта оборудования называется себестоимостью этих работ. Себестоимость воплощает затраты живого и прошлого труда, и её снижение является важнейшим источником увеличения накопления в народном хозяйстве, основой снижения оптовых и розничных цен.
Для того, чтобы определить величину себестоимости, а за тем наметить возможные пути её снижения, необходимо иметь представление о характере и принципах формирования затрат на снижение себестоимости.
Сметы затрат на содержание и ремонт оборудования содержат затраты:
на материалы, инструменты, запасные части;
на заработную плату рабочих;
на накладные расходы.
Снабжение инструментами приспособлений и материалами.
Подготовка работ по техническому обслуживанию и ремонту предусматривает, своевременное получение и изготовление запасных деталей и узлов, заменяющих изношенные, снабжение инструментом и приспособлениями, а также материалами и покупными комплектующими изделиями.
Инструментом и приспособлениями ремонтные рабочие снабжаются из раздаточной кладовой ремонтной базы. Пополнение инструментальных кладовых стандартными приспособлениями и инструментами производится отделом снабжения предприятия по заявкам механиков цеха. Пополнение инструментальных кладовых специальными инструментами для ремонтных работ производит РММ.