Пенсионное обеспечение в Российской Федерации
Информация - Юриспруденция, право, государство
Другие материалы по предмету Юриспруденция, право, государство
?рямую зависит от суммы на лицевом iете, сформированной за всю трудовую деятельность.
В то же время, законодательно закреплённое большое разнообразие видов трудовых и государственных пенсий и способов их индексирования приводит к значительному расслоению пенсионеров по величине получаемой пенсии и различных видов доплат к пенсиям.
Существуют так называемые "белые" пенсионеры с пенсией в сотни тысяч рублей и основная масса рядовых "черных" пенсионеров с пенсией ниже прожиточного минимума.
Право на трудовую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", нетрудоспособные члены семей застрахованных лиц, в случаях потери кормильца. Иностранные граждане и лица без гражданства, постоянно проживающие в Российской Федерации, имеют право на трудовую пенсию наравне с гражданами Российской Федерации, за исключением случаев, установленных федеральным законом или международным договором Российской Федерации.
Гражданам, имеющим одновременно право на различные пенсии в соответствии с законодательством Российской Федерации, устанавливается одна пенсия по их выбору, если иное не предусмотрено федеральным законом.
Пенсионными основаниями для назначения корпоративной пенсии в соответствии с Законом являются основания для назначения трудовой пенсии.
Вид, размер, порядок формирования и выплаты корпоративной пенсии определяется корпоративной пенсионной программой для сотрудников этого предприятия. Большинство негосударственных пенсионных фондов обслуживают преимущественно данный вид пенсионных программ.
Условия назначения корпоративной пенсии в крупных промышленных компаниях довольно часто закрепляются коллективным трудовым договором и Пенсионной программой предприятия, и входит в так называемый "Социальный пакет" сотрудника. В большинстве корпоративных пенсионных программ размер пенсии для работника устанавливается в соответствии с его должностью и стажем работы на предприятии.
Личные (добровольные) пенсии граждане могут самостоятельно накапливать в негосударственных пенсионных фондах.
Для этого необходимо подобрать удовлетворяющий гражданина негосударственный пенсионный фонд, внимательно изучить Пенсионные правила выбранного им негосударственного пенсионного фонда и выбрать подходящую пенсионную схему, а так же определится с параметрами пенсионного договора.
Оформить государственную трудовую пенсию в нашей стране имеют право мужчины с 60 лет и женщины с 55 лет, определённым категориям граждан пенсия назначается в более раннем возрасте или в повышенном размере. Размер выплат устанавливается законодательно и в определенной степени зависит от заработка в течение жизни.
В настоящий момент государственная пенсия обеспечивает только базовые нужды российских пенсионеров. Приведу некоторые цифры и факты о нынешней пенсионной системе:
По данным Пенсионного фонда России, средний ежемесячный размер трудовой пенсии по состоянию на февраль 2011 года - 8500 руб.
Дефицит Пенсионного фонда РФ в 2010 году превысил 1 триллион рублей.
Количество людей пенсионного возраста увеличивается - в настоящий момент на 100 жителей трудоспособного возраста приходится 78 пенсионеров, по прогнозам это соотношение к 2020 году станет 100:89, к 2030 году 100:100.
% респондентов опроса, проведенного в октябре 2010 года ВЦИОМ, сомневаются, что размер их будущей пенсии будет достаточным для нормальной жизни.
Правительству приходится прикладывать немало усилий, чтобы обеспечить пенсионеров. Обсуждаются новые шаги пенсионной реформы и одновременно принимаются меры, стимулирующие добровольные пенсионные программы в негосударственных пенсионных фондах.
пенсионный обеспечение страхование трудовой
3.Негосударственные пенсионные фонды
По состоянию на октябрь 2011 года в России действуют ё48 негосударственных пенсионных фондов, в которых зарегистрировано 6,62 млн участников добровольных пенсионных программ.
Деятельность НПФ осуществляется в соответствии с Федеральным законом от 7 мая 1998 года № 75-ФЗ "О негосударственных пенсионных фондах", подлежит обязательному лицензированию и контролируется государством. Основные функции НПФ включают аккумулирование пенсионных взносов и накоплений, ведение iетов участников, инвестирование средств и выплату негосударственных пенсий.
НПФ имеют статус некоммерческой организации, целью их деятельности не является извлечение прибыли, и большая часть доходов, зарабатываемых фондами, направляется на увеличение средств на пенсионных iетах.
Государственное регулирование деятельности фондов осуществляет Федеральная служба по финансовым рынкам (ФСФР). Ежедневный контроль за соблюдением фондами, и управляющими компаниями требований по инвестированию пенсионных резервов осуществляет Специализированный депозитарий фонда.
С переходом на рыночную экономику пенсионное обеспечение в России можно разделить на два вида пенсий:
пенсии в рамках обязательного государственного пенсионного обеспечения и страхования
пенсии в рамках добровольного негосударственного пенсионного обеспечения
В системе обязательного государственного пенсионного обеспечения и страхования можно выделить два вида пенсий:
государственные пенсии
трудовые пенсии
И в системе добровольного негосударственного пен