Охрана труда по Российскому трудовому праву
Дипломная работа - Безопасность жизнедеятельности
Другие дипломы по предмету Безопасность жизнедеятельности
) .
Журнал соответствующим образом регистрируется, страницы нумеруются, прошиваются. В конце журнала должно быть указано прописью количество пронумерованных страниц, заверенных подписью руководителя подразделения и скрепляются печатью отдела кадров. Срок хранения журнала 45 лет./40/
Кроме журналов регистрации инструктажей в организациях заполняется личная карточка прохождения работником инструктажей, обучения, стажировки, проверки знаний требований охраны труда и противопожарной безопасности (далее - личная карточка).
Для проведения проверки знаний требований охраны труда и противопожарной безопасности работников в организации приказом (распоряжением) руководителя организации создается комиссия по проверке знаний требований охраны труда и противопожарной безопасности (далее - комиссия).В состав комиссии включаются не менее трех человек, прошедших обучение по охране труда и противопожарной безопасности в установленном порядке.
Работники, не прошедшие в установленном порядке обучение и инструктаж по охране труда, стажировку и проверку знаний требований охраны труда, к работе не допускаются.
Работники, не прошедшие проверку знаний требований охраны труда при обучении, обязаны пройти повторную проверку знаний в срок не позднее одного месяца.
Вопрос о соответствии занимаемой должности руководителей и специалистов, не прошедших проверку знаний по охране труда во второй раз, решается вышестоящим руководителем в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
Работники рабочих профессий, не прошедшие проверку знаний по охране труда, не допускаются к самостоятельной работе.
Проверка знаний требований охраны труда и противопожарной безопасности руководителей и специалистов, проводится при обучении их в учреждениях высшего профессионального образования, учебных центрах, осуществляющих обучение по охране труда работников (далее - обучающие организации по охране труда).
Работников, совмещающих профессии, следует обучать, инструктировать, проверять знания требований охраны труда и противопожарной безопасности в полном объеме как по основной, так и по совмещаемой профессии (работе).
Руководители структурных подразделений организации организуют проведение периодического, не реже одного раза в год, обучения работников вопросам охраны труда и противопожарной безопасности. Вновь принимаемые на работу проходят обучение не позднее одного месяца после приема на работу./3/
3 Социальная защита пострадавших в организации
3.1 Обязательное социальное страхование от неiастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний
Обязательное социальное страхование от неiастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний является видом социального страхования и предусматривает:
Обеспечение социальной защиты застрахованных и экономической заинтересованности субъектов страхования в снижении профессионального риска;
Возмещение вреда, причиненного жизни и здоровью застрахованного при исполнении им обязанностей по трудовому договору (контракту) и в иных установленных настоящим Федеральным законом случаях, путем предоставления застрахованному в полном объеме всех необходимых видов обеспечения по страхованию, в том числе оплату расходов на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию;
Обеспечение предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний.
Законодательство Российской Федерации об обязательном социальном страховании от неiастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний основывается на Конституции Российской Федерации и состоит из Федерального Закона Об обязательном социальном страховании от неiастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, принимаемых в соответствии с ним федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации.
Основными принципами обязательного социального страхования от неiастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний являются: гарантированность права застрахованных на обеспечение по страхованию; экономическая заинтересованность субъектов страхования в улучшении условий и повышении безопасности труда, снижении производственного травматизма и профессиональной заболеваемости; обязательность регистрации в качестве страхователей всех лиц, нанимающих (привлекающих к труду) работников, подлежащих обязательному социальному страхованию от неiастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний; обязательность уплаты страхователями страховых взносов; дифференцированность страховых тарифов в зависимости от класса профессионального риска.
Обязательному социальному страхованию от неiастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний подлежат: физические лица, выполняющие работу на основании трудового договора (контракта), заключенного со страхователем а также физические лица, осужденные к лишению свободы и привлекаемые к труд