Распределение и использование финансов предприятия является одной из важнейших задач, которая стоит перед плановыми и экономическими отделами любой компании. Благодаря правильному распределению денежных средств, которые поступили из различных источников на счета предприятия, компания может получить значительную прибыль.

В настоящее время существует множество математических моделей, которые могут описать использование средств на различных предприятиях. Как правило, данные модели используются при создании программного обеспечения, которое может быть использовано для решения данной задачи.

Использование финансов предприятия часто зависит от экономической ситуации на рынке или внутри компании, в некоторых случаях финансовые потоки внутри предприятия должны быть перераспределены для того, чтобы, например, модернизировать производство или же погасить задолженность перед работниками.

Специалисты выделяют несколько направлений использования финансов предприятия. Прежде всего, денежные поступления в кассу компании должны быть направлены на оплату труда наемных сотрудников, а также на выплату налогов и сборов, которые налагаются на предприятия в соответствии с действующим законодательством.

Ни одна компания не может существовать без закупки необходимых материалов для производства, а также без оплаты коммунальных услуг или аренды помещения. Кроме того, руководство компании должно отчислять некоторые денежные средства на амортизационные расходы и в различные фонды, которые могут быть использованы для инновационных или иных разработок, которые со временем могут принести существенную прибыль предприятию.

Также необходимо выделять некоторую сумму денежных средств на погашение задолженности предприятия или выплату дивидендов акционерам или инвесторам, которые вложили денежные средства в развитие компании. Как правило, неэффективное использование денежных средств ведет к краху компании. Многие отечественные предприниматели предпочитают получать максимальную прибыль, забывая о необходимости финансировать модернизацию производства, а также поощрять работников предприятия.

Подобная политика ведет к тому, что лучшие кадры предприятия предпочитают искать более высокооплачиваемую работу, а оборудование, которое необходимо использовать при производстве той или иной продукции, быстро приходит в негодность.

В настоящее время многие руководители предприятий обращаются в различные консалтинговые агентства, которые могут оказать помощь в разработке стратегии использования ресурсов предприятия.