- Показатели к депремированию.
4.1. В случае неудовлетворительной работы отдела или сотрудника, несвоевременного и ненадлежащего исполнения рабочих инструкций, должностных обязанностей, несоблюдения условий по сделкам в результате которых компания несёт убытки или теряет прибыль, совершения нарушений трудового законодательства, требований по охране труда и технике безопасности, невыполнения приказов, указаний и поручений непосредственного руководства, совершения иных нарушений, Генеральный директор может принять решение о частичном или полном не начислении отделу или работнику премии.
4.2. Невыполнение соответствующим образом своих должностных обязанностей, обязанностей согласно рабочим инструкциям, зон ответственности ведёт к начислению штрафов, приведённых ниже: 1 балл = 1 % от 100% начисленной премиальной части.
№ п/п Документ Содержание показателя Контролёр Кол-во баллов
1 В разработке Несвоевременное заполнение отчёта по срывам до конца рабочего дня среды, (крайний срок четверг 10:00) за предыдущий период (отчёт должен содержать информацию о причине срыва поставки, статус, ориентировочную дату поставки).
+ 500 руб. за каждый последующий день после выявления (применительно персонально к конкретному МОС). Мациборок, Чернобаева, Чепурная, Клим, ОП. 5 баллов за каждый отчет. Максимум 20 баллов
2 РДП МТГ РИ.ОС.0.01.0 – 13
РЕГЛАМЕНТ VI.
РАБОТА С ПОСТАВЩИКАМИ ПО НЕСООТВЕТСТВУЮЩЕЙ ПРОДУКЦИИ Несвоевременное принятие решения по КВК (в течение трёх дней с момента создания КВК включая день создания), за исключением случаев согласованных с СКК. Лискин, Немтырев. 1 КВК = 1 балл, но не более 15 баллов
3 РДП МТГ РИ.ОС.0.01.0 – 13
РЕГЛАМЕНТ II.
ПОРЯДОК ПОЛУЧЕНИЯ ПРОДУКЦИИ. ПЕРВИЧНАЯ ДОКУМЕНТАЦИЯ Несвоевременное предоставление правильно оформленных товарных накладных, счётов-фактур в бухгалтерию, от контрагентов (за прошедший отчетный период (1 кв, 2 кв, и т.д.), не позднее 10 числа нового отчетного периода) Кинжалова, Ивасенко. 1 документ – 1 балл, но не более 10 баллов
4 РДП МТГ РИ.ОС.0.01.0 – 13
Работа с контрагентом в БД 1С. Некорректное ведение карточки клиента в ТБ 1С, отсутствие соответствующей информации в карточке клиента. Мациборок, Чернобаева, Чепурная, Клим. 1 клиент – 1 балл, но не более 5 баллов
5 РДП МТГ РИ.ОС.0.01.0 – 13
РЕГЛАМЕНТ VI.
РАБОТА С ПОСТАВЩИКАМИ ПО НЕСООТВЕТСТВУЮЩЕЙ ПРОДУКЦИИ Несвоевременное информирование МОП об изменении условий поставки, путём создания ИДФ/ИРВ, (в течение трёх дней с момента выяснения изменений условий поставки) Мациборок, Чернобаева, Чепурная, Клим, ОП. 1 ошибка – 1 балл, но не более 20 баллов
6
РДП МТГ РИ.ОС.0.01.0 – 13
Некорректная работа с заявкой, проработкой, несвоевременное размещение заказ у поставщика, несвоевременное получение счетов на оплату товара, повлекшие за собой срыв поставки. Мациборок, Чернобаева, Чепурная, Клим, ОП. 1 ошибка – 1 балл, но не более 30 баллов
4.3. Полное или частичное депремирование производится на основании приказа (распоряжения) Генерального директора организации с обязательным указанием причин.
- Заключительное положение.
5.1. Контроль за исполнением настоящего Положения возлагается на Заместителя Генерального директора по снабжению, Финансового директора, Директора по персоналу.
5.2. Текст настоящего Положения подлежит доведению до сведения работников организации.