Областная целевая программа «комплексный инвестиционный план модернизации моногорода вятские поляны» на 2010-2015 годы содержание
| Вид материала | Программа |
- Инвестиционный план развития моногорода губкинского 2011 г. Комплексный инвестиционный, 2246.01kb.
- Стратегии и программы развития муниципального образования, участие в федеральных, 6715.62kb.
- Комплексный инвестиционный план развития моногорода ноябрьска на 2011-2013 годы паспорт, 981.49kb.
- Инвестиционный план модернизации моногорода белово 2010 оглавление паспорт комплексного, 1766.31kb.
- Комплексный инвестиционный план модернизации города чусового пермского края на 2010-2015, 3382.73kb.
- Комплексный инвестиционный план модернизации г. Соль-Илецка Оренбургской области, 1984.33kb.
- Комплексный инвестиционный план модернизации монопрофильного городского округа карпинск, 3211.53kb.
- Областная целевая программа «патриотическое воспитание граждан российской федерации,, 328.32kb.
- Программа «Поддержка и развитие малого предпринимательства в городе Вятские Поляны», 716.91kb.
- Инвестиционный план развития городского округа чапаевск самарской области на 2011 2015, 3024.27kb.
УТВЕРЖДЕНА
постановлением Правительства Кировской области
от 17.08.2010 № 64/412
ОБЛАСТНАЯ ЦЕЛЕВАЯ ПРОГРАММА
«КОМПЛЕКСНЫЙ ИНВЕСТИЦИОННЫЙ ПЛАН МОДЕРНИЗАЦИИ МОНОГОРОДА ВЯТСКИЕ ПОЛЯНЫ»
на 2010-2015 годы
СОДЕРЖАНИЕ
Паспорт областной целевой программы «Комплексный инвестиционный план
модернизации моногорода Вятские Поляны» на 2010-2015 годы 5
- Анализ социально-экономического положения моногорода Вятские Поляны
и результат диагностики его состояния 8
1.1. Анализ демографической ситуации, трудовых ресурсов, ситуации
на рынке труда и в сфере занятости населения города Вятские Поляны 8
1.1.1. Общая информация 8
1.1.2. Численность населения 8
1.1.3. Занятость 12
1.1.4. Прогноз ситуации с учетом плана сокращений в открытом акционерном обществе «ВПМЗ «Молот» 15
- Анализ финансово-экономического положения и технологических
связей открытого акционерного общества «ВПМЗ «Молот» 16
1.2.1. Общая информация 16
1.2.2. Анализ финансового состояния открытого акционерного
общества «ВПМЗ «Молот» 17
1.2.3. Анализ активов и пассивов открытого акционерного общества «ВПМЗ «Молот» 20
1.2.4. Признаки банкротства открытого акционерного общества
«ВПМЗ «Молот» 20
1.2.5. Зависимость инфраструктуры города Вятские Поляны от
объектов, находящихся в собственности открытого
акционерного общества «ВПМЗ «Молот» 21
- Местная промышленность и малый бизнес. Характеристика
экономического состояния и диагностика платежеспособного
спроса на работы (услуги) в этом секторе 22
1.3.1. Краткая характеристика сложившейся ситуации 22
1.3.2. Местная промышленность 23
1.3.3. Малый бизнес 26
1.3.4. Привлечение инвестиций в экономику города Вятские Поляны 28
- Социальная и техническая инфраструктура. Анализ кадровой,
материально-технической и финансовой обеспеченности в сфере
здравоохранения, образования, транспорта, жилищно-коммунального
хозяйства и других системообразующих отраслях социальной сферы 29
- Анализ состояния бюджетной системы города Вятские Поляны,
в том числе анализ доходной базы, выявление критических рисков
для исполнения бюджетных обязательств 35
-
Выбор целей и разработка сценариев будущего 40
- Постановка целей Программы 40
- Возможные сценарии реализации целей Программы 42
- Постановка целей Программы 40
- Система мероприятий по реализации Программы 45
- Мероприятия по реорганизации открытого акционерного
общества «ВПМЗ «Молот» 45
3.1.1. Финансовая реструктуризация 46
3.1.2. Реорганизация открытого акционерного общества «ВПМЗ «Молот» 47
- Мероприятия по поддержке занятости населения города Вятские
Поляны и созданию новых рабочих мест 60
3.2.1. Мероприятия по поддержке занятости 60
3.2.2. Мероприятия по переобучению потерявших работу граждан 61
3.2.3. Мероприятия по привлечению инвестиций и созданию новых
рабочих мест 62
3.3. Мероприятия по улучшению транспортной логистики территории 65
3.3.1. Реконструкция 5,5 км автодорожного полотна в Краснополянском городском поселении 65
3.3.2. Строительство автомобильной дороги Вятские Поляны –
Сосновка – граница с Удмуртской Республикой 69
- Поддержка и развитие малого предпринимательства 71
- Повышение уровня жизни населения 74
3.5.1.Ремонт здания и пищеблока школы № 2 74
3.5.2. Ремонт здания детского сада № 4 75
3.5.3. Капитальный ремонт жилого фонда 75
3.5.4. Строительство железнодорожного вокзала и благоустройство
его территории 75
-
Система управления Программой 76
- Ожидаемые результаты реализации мероприятий Программы 80
Приложения 82
Приложение № 1. Базовый демографический прогноз по городу
Вятские Поляны 82
Приложение № 2. Базовый демографический прогноз по Вятскополянскому району 84
Приложение № 3. Сводная информация по финансированию
мероприятий Программы за счет бюджетных и
внебюджетных средств 86
Приложение № 4. Сводная информация по финансированию
мероприятий Программы 95
Приложение № 5. Создание рабочих мест в рамках реализации
мероприятий Программы 99
Приложение № 6. Целевые показатели реализации мероприятий Программы 102
Приложение № 7. Баланс трудовых ресурсов 107
Приложение № 8. Сетевой график реализации мероприятий по модернизации мощностей топливно-энергетического комплекса 108
Приложение № 9. Сетевой график разработки проектно-сметной
документации по мероприятиям модернизации
топливно-энергетического комплекса 114
Приложение № 10. Обучение новым специальностям на рабочих
местах при реализации новых инвестиционных
проектов 119
Приложение № 11. Перечень специальностей для профессиональной подготовки, переподготовки и повышения
квалификации в 2010 году работников открытого
акционерного общества «ВПМЗ «Молот» 120
Приложение № 12. Подготовка специалистов по востребованным
в городе Вятские Поляны специальностям 122
Приложение № 13. Сетевой график подготовки специалистов по
востребованным в городе Вятские Поляны
специальностям в 2010 году 138
Приложение № 14. Описание основных учебных заведений,
реализующих мероприятия по переобучению
граждан, потерявших работу 144
ПАСПОРТ
областной целевой программы «Комплексный инвестиционный план модернизации моногорода Вятские Поляны»
на 2010 – 2015 годы
| Наименование Программы | «Комплексный инвестиционный план модернизации моногорода Вятские Поляны» на 2010 – 2015 годы |
| Основание принятия решения о разработке Программы | распоряжение Председателя Правительства области от 25.12.2009 № 162-пр «О создании рабочей группы» |
| Основные разработчики Программы | департамент экономического развития при Правительстве области, администрация муниципального образования городской округ город Вятские Поляны Кировской области |
| Государственный заказчик – координатор Программы | департамент промышленного развития Кировской области |
| Государственные заказчики Программы | департамент финансов Кировской области, департамент развития предпринимательства и торговли Кировской области, департамент государственной собственности Кировской области, департамент жилищно-коммунального хозяйства Кировской области, департамент дорожного хозяйства, транспорта и связи Кировской области, управление государственной службы занятости населения Кировской области |
| Цели Программы | снижение социальной напряженности; снижение зависимости от деятельности открытого акционерного общества «ВПМЗ «Молот»; повышение эффективности и конкурентоспособности экономики города; создание условий для устойчивого развития города |
| Задачи Программы | временное поддержание занятости населения в муниципальном образовании городской округ город Вятские Поляны в краткосрочной перспективе; реорганизация открытого акционерного общества «ВПМЗ «Молот» в форме выделения отдельных юридических лиц; создание промышленного парка «Молот» на базе имущественного комплекса открытого акционерного общества «ВПМЗ «Молот»; реализация инвестиционных проектов по созданию высокопроизводительных и конкурентоспособных производств в новых секторах экономики; развитие малого предпринимательства; снятие зависимости инфраструктуры муниципального образования городской округ город Вятские Поляны от объектов, находящихся в собственности открытого акционерного общества «ВПМЗ «Молот»; диверсификация экономики на основе реализации инвестиционных проектов в новых отраслях экономики и создания благоприятных условий для развития малого и среднего предпринимательства; обеспечение устойчивого роста доходов и качества жизни населения на основе обеспечения эффективного уровня занятости, сбалансированного развития социальной сферы, улучшения состояния окружающей среды |
| Сроки и этапы реализации Программы | 2010-2015 годы первый этап - реализация комплекса краткосрочных мер в 2010 году; второй этап - реализация комплекса мер в 2011-2015 годах |
| Основные мероприятия, ключевые инвестиционные проекты Программы | создание временных рабочих мест, организация общественных работ, обучение и переобучение трудовых ресурсов; реорганизация открытого акционерного общества «ВПМЗ «Молот»: кадровая, финансовая, управленческая. Реорганизация производственных мощностей; стимулирование развития малого предпринимательства; реализация проектов в области строительства (ремонта) объектов социальной сферы и инфраструктуры |
| Ключевые целевые показатели Программы | число созданных в результате реализации программных мероприятий временных и постоянных рабочих мест составит 5674, в том числе постоянных – 1621, временных - 4053; численность безработных граждан и уровень безработицы на конец отчетного периода - 1,0%; снижение доли открытого акционерного общества «ВПМЗ «Молот» в общегородском объеме отгруженных товаров, выполненных работ и оказанных услуг собственного производства с 40% в 2008 году до 1,0% в 2015 году; увеличение доли малых предприятий в общегородском объеме отгруженных товаров собственного производства организаций с 23% в 2008 году до 40% в 2015 году; привлечение внебюджетных инвестиций (включая субъектов малого бизнеса) объемом 2,3 млрд. рублей; общий объем дополнительных поступлений от реализации инвестиционных проектов в бюджет муниципального образования городской округ город Вятские Поляны – 94,9 млн. рублей; увеличение доли собственных доходов бюджета муниципального образования городской округ город Вятские Поляны в общих доходах с 47,4% в 2008 году до 55% в 2015 году |
| Механизм управления реализацией Программы | общее руководство и контроль за ходом реализации Программы осуществляет Правительство области в лице уполномоченных органов исполнительной власти области |
| Источники и объемы финансирования Программы | объем финансирования Программы из средств бюджетов всех уровней и внебюджетных источников составляет 4389,36 млн. рублей, в том числе: на 2010 год - 2847,44 млн. рублей; на 2011 год - 807,21 млн. рублей; на 2012 год - 684,71 млн. рублей; на 2013 год - 40,0 млн. рублей; на 2014 год - 10,0 млн. рублей. Выделение средств из федерального, муниципального бюджетов и внебюджетных средств осуществляется по согласованию с уполномоченными органами |
- Анализ социально-экономического положения моногорода Вятские Поляны и результат диагностики его состояния
1.1. Анализ демографической ситуации, трудовых ресурсов, ситуации на рынке труда и в сфере занятости населения моногорода Вятские Поляны
1.1.1. Общая информация
Несмотря на позитивную динамику последних лет в муниципальном образовании городской округ город Вятские Поляны Кировской области (далее - город Вятские Поляны) наблюдается сложная демографическая ситуация:
происходит сокращение численности городского населения вследствие естественной депопуляции и миграционного оттока;
в структуре населения падает доля трудоспособного населения и, соответственно, растет доля неработающих (дети и подростки до 16 лет и пенсионеры);
в открытом акционерном обществе «ВПМЗ «Молот» по состоянию на 01.05.2010 занято 3882 человека, что составляет 26,2% от занятого в экономике населения города Вятские Поляны.
Сохранение устойчивой депопуляции ожидается и в дальнейшем, при этом, в случае негативного развития событий в открытом акционерном обществе «ВПМЗ «Молот», ожидается увеличение миграционного оттока населения.
Растет напряженность на рынке труда: количество безработных граждан по состоянию на 31.12.2009 составило 788 человек, в то время как на конец декабря 2008 года на учете стояло всего 156 человек. За год уровень безработицы вырос с 1,0% до 4,0% от экономически активного населения. По состоянию на 01.04.2010 в центре занятости имелось всего 129 незаполненных вакансий. Уровень безработицы по состоянию на 01.05.2010 составил 4,08% (733 человека).
- 1.1.2. Численность населения
Численность постоянного населения города Вятские Поляны в 2009 году составила 38,56 тыс. человек. В 2009 году численность населения уменьшилась на 218 человек по сравнению с 2008 годом (0,56% от общей численности 2008 года, что превышает аналогичный показатель 2005 года – 0,2%).
Растет показатель смертности населения.
Также увеличивается количество граждан, зарегистрированных в городе, но не проживающих в нем.
Динамика численности населения города Вятские Поляны представлена в таблице 1.
Таблица 1
Численность населения города Вятские Поляны
| Численность населения | На 01.01.2007 | На 01.01.2008 | На 01.01.2009 | На 01.01.2010 |
| Всего, тыс. человек | 39,01 | 38,78 | 38,56 | 38,30 |
В 2006-2008 годах в городе Вятские Поляны наблюдался рост рождаемости, количество рожденных на 1000 населения выросло с 9,2 до 11,3, в 2009 году – до 10,5. Одновременно в 2007 году наблюдалось сокращение смертности с 16,0 до 14,4 человек на 1000 населения, однако в 2009 году данный показатель вырос до 15,2. Таким образом, естественная убыль населения сократилась с 269 человек в 2006 году (-6,8 на 1000 населения) до 183 человек в 2009 году (-4,8 на 1000 населения).
Показатели естественного движения населения города Вятские Поляны представлены в таблице 2.
Таблица 2
Естественное движение населения города Вятские Поляны
| Наименование показателя | 2006 год | 2007 год | 2008 год | 2009 год | 2008 год* | 2008 год** |
| Число родившихся | 360 | 368 | 438 | 404 | - | - |
| Число умерших | 629 | 560 | 583 | 587 | - | - |
| Естественный прирост | -269 | -192 | -145 | -183 | - | - |
| Число родившихся на 1000 населения | 9,2 | 9,5 | 11,3 | 10,5 | 11,8 | 12,1 |
| Число умерших на 1000 населения | 16,0 | 14,4 | 15,1 | 15,2 | 15,1 | 14,6 |
| Естественный прирост на 1000 населения | -6,8 | -4,9 | -3,8 | -4,8 | -3,3 | -2,5 |
* Приволжский федеральный округ.
** Российская Федерация.
До 2007 года наблюдалось снижение миграционной убыли населения (105 человек в 2006 году и 43 человека в 2007 году). В 2009 году данный показатель вырос до 114 человек. Тем не менее по данным, представленным в таблице 2, демографические показатели города Вятские Поляны уступают как средним по России, так и более низким показателям по Приволжскому Федеральному округу.
Миграция населения города Вятские Поляны представлена в таблице 3.
Таблица 3
Миграция населения города Вятские Поляны
(человек)
| Наименование показателя | 2006 год | 2007 год | 2008 год | 2009 год |
| Число прибывших | 644 | 650 | 569 | 434 |
| Число выбывших | 749 | 693 | 642 | 548 |
| Миграционный прирост | -105 | -43 | -73 | -114 |
Сложная демографическая ситуация сказывается на состоянии трудовых ресурсов города. В период с 2007 года по 2009 год численность трудоспособного населения сократилась на 533 человека (примерно 1,1% от численности трудоспособного населения в год). При этом выросла численность нетрудоспособного населения, в основном за счет пенсионеров. Доля трудоспособного населения в общей численности населения города Вятские Поляны составила в 2009 году 61,45% (в 2007 году – 62,1%).
Численность трудоспособного населения представлена в таблице 4.
Таблица 4
Численность трудоспособного населения города Вятские Поляны
(человек)
| Численность трудоспособного населения | 2007 год | 2008 год | 2009 год |
| Нетрудоспособное население – всего в том числе: | 14784 | 14820 | 14864 |
| в возрасте ниже трудоспособного (до 16 лет) | 5870 | 5748 | 5759 |
| в возрасте выше трудоспособного | 8914 | 9072 | 9105 |
| Трудоспособное население – всего в том числе: | 24226 | 23955 | 23693 |
| мужчины в возрасте 16-59 лет | 12171 | 12096 | 11997 |
| женщины в возрасте 16-54 лет | 12055 | 11859 | 11696 |
| Всего | 39010 | 38775 | 38557 |
Информация о качестве трудовых ресурсов города Вятские Поляны представлена в таблице 5.
По данным, представленным в таблице 5, в 2009 году 14907 жителей города Вятские Поляны имеют высшее образование, что на 885 человек превышает показатель за 2007 год.
Таблица 5
Качественная характеристика трудовых ресурсов города Вятские Поляны
(человек)
| Образование | Численность категории | ||
| 2007 год | 2008 год | 2009 год | |
| Неоконченное среднее | 2595 | 2453 | 2321 |
| Среднее | 6645 | 6248 | 5987 |
| Среднее специальное | 10374 | 10285 | 9990 |
| в том числе по специализации открытого акционерного общества «ВПМЗ «Молот» | 5217 | 5169 | 5050 |
| Высшее | 14022 | 14502 | 14907 |
| в том числе по специализации открытого акционерного общества «ВПМЗ «Молот» | 4964 | 4926 | 4830 |
Демографическая ситуация в городе Вятские Поляны характеризуется достаточно высокой долей населения старше трудоспособного возраста.
Динамика трудовых ресурсов города Вятские Поляны представлена в таблице 6.
Таблица 6
Динамика трудовых ресурсов города Вятские Поляны
| Наименование показателя | 2007 год | 2008 год | 2009 год |
| Численность трудоспособного населения к общей численности, % | 62,10 | 61,78 | 61,45 |
| Численности нетрудоспособного населения, % | 37,90 | 38,22 | 38,55 |
По данным, представленным в таблице 6, за период с 2007 года по 2008 год доля жителей нетрудоспособного возраста к общей численности увеличилась с 37,9% до 38,55%. При этом в ближайшие годы указанная тенденция сохранится: доля жителей пенсионного возраста будет расти, а трудоспособного падать, что связанно, в первую очередь, с неблагоприятной половозрастной структурой населения.
В среднесрочном периоде коэффициент смертности будет расти, а рождаемости падать. Негативная динамика усугубляется миграционным оттоком. Основная доля переезжает в Тюменскую область, Хантымансийский автономный округ, г. Санкт-Петербург и г.Москва (около 50%). Также большая доля жителей переезжает в соседние субъекты Российской Федерации – Республику Татарстан и Удмуртскую Республику. При этом в основном происходит выбытие населения трудоспособного возраста.
Таким образом, численность постоянного населения в городе Вятские Поляны при сохранении существующих тенденций в среднесрочной перспективе будет снижаться примерно на 0,8% ежегодно. В случае остановки градообразующего предприятия открытое акционерное общество «ВПМЗ «Молот» миграционный отток трудоспособного населения может существенно увеличиться.
Базовый демографический прогноз по городу Вятские Поляны и Вятскополянскому району представлен в приложении №1 и № 2 соответственно.
- 1.1.3. Занятость
Численность трудоспособного населения города Вятские Поляны в 2009 году составила 23693 человека. За 2009 год в службу занятости Вятскополянского района (далее - СЗ) обратилось 9460 трудоспособных, незанятых, ищущих работу граждан города, что в 1,98 раз больше, чем в 2008 году (4781 человек).
Среднее ежемесячное обращение граждан в СЗ составило 885 человек. 4511 человек получили статус «безработного», что в 2,7 раза больше, чем в 2008 году.
Ежемесячная постановка на учет и регистрация составила в среднем 376 человек, ежедневно – 18 человек.
За 2009 год среди обратившихся в СЗ граждан в 2 раза вырос удельный вес занятых граждан, что составляет 43% от обратившихся граждан. Значительно увеличилось количество обратившихся в СЗ лиц предпенсионного возраста и пенсионеров; высвобожденных работников, демобилизованных из вооруженных сил Российской Федерации, лиц, освобожденных из исправительно-трудовых колоний; граждан, прекративших индивидуальную предпринимательскую деятельность.
В случае массовых сокращений в открытом акционерном обществе «ВПМЗ «Молот» ожидается пополнение рынка труда квалифицированной рабочей силой, имеющей навыки работы в машиностроительной отрасли.
Динамика численности зарегистрированных безработных представлена на рисунке 1.
Рис. 1. Динамика численности зарегистрированных безработных
в 2008-2009 годах
Информация о распределении граждан, обратившихся в службу занятости в поисках работы, по последнему месту работы, представлена в таблице 7.
Таблица 7
Распределение граждан, обратившихся в службу занятости в поисках работы, по последнему месту работы в городе Вятские Поляны
(человек)
| Наименование предприятия | Поставлено на учет в СЗ |
| Открытое акционерное общество «ВПМЗ «МОЛОТ» | 3720 |
| из них работающие под угрозой массового увольнения | 3266 |
| Открытое акционерное общество «Домостроитель» | 836 |
| Общество с ограниченной ответственностью «Вятка-1» | 174 |
| Общество с ограниченной ответственностью «Молот-Строй» | 144 |
| Другие | 794 |
По данным, представленным в таблице 7, поставленные на учет граждане ранее работали в основном в открытом акционерном обществе «ВПМЗ «Молот», открытом акционерном обществе «Домостроитель», обществе с ограниченной ответственностью «Молот-Строй», а также обществе с ограниченной ответственностью «Вятка-1».
За 2009 год в банке вакансий СЗ зарегистрирована 9551 вакансия от работодателей на подбор необходимых работников (из них вакансии по общественным и временным работам - 6016), заполнены 9408 вакансий, остались незаполненными по состоянию на 01.01.2010 143 вакансии. Расшифровка незаполненных вакансий приведена в таблице 8.
Таблица 8
Незаполненные вакансии на конец 2009 года в городе Вятские Поляны
| Наименование вакансии | Количество человек |
| Формовщик деталей | 20 |
| Токарь | 20 |
| Фрезеровщик | 19 |
| Слесарь | 14 |
| Повар | 8 |
| Официант | 8 |
| Клепальщик | 8 |
| Машинист | 3 |
| Агент | 3 |
| Медсестра | 3 |
| Пекарь | 3 |
| Фельдшер | 2 |
Средняя продолжительность «существования» вакансии в базе данных– 1,7 месяца.
Нагрузка на одну вакансию составила на конец года 14,3 человека (в 2008 году – 1,3 человека). По направлениям СЗ было трудоустроено 7511 человек, или 80% от поступивших в СЗ заявок на рабочую силу (в 2008 году - 2534 человека, или 50%). 4705 человек (60%) были трудоустроены впервые 10 дней (в 2008 году – 835 человек, или 28%).
Уровень трудоустройства за 2009 год в городе Вятские Поляны и Вятскополянском районе составил 70,7% от общего количества ищущих работу граждан. В 2008 году аналогичный показатель был равен 71,3%.
Из 7797 трудоустроенных граждан 3958 человек (51%) составляют женщины, 2346 человек (30%) – молодежь в возрасте 16-29 лет, из них 847 - несовершеннолетние в возрасте 14-17 лет, в том числе 832 - школьники; 156 - пенсионеры, 174 - инвалиды; 777 (10%) - длительно неработающие, 287 человек - уволенные по сокращению численности, 51 человек - уволенные с военной службы, 25 человек – освобожденные из исправительно-трудовых учреждений.
5947 человек (76%) - трудоустройство граждан, ищущих работу, не получивших статуса “безработного” (в 2008 году – 1932 человека, или 65%).
25 человек из категорий граждан, испытывающих трудности в поиске работы, были трудоустроены на частично оплачиваемые СЗ рабочие места.
269 человек (3,5%) нашли работу за пределами города и района (в 2008 году – 170 человек, или 6%).
5623 человека получили государственную услугу на прохождение оплачиваемых общественных работ. Участниками отработано 196343 чел./дня. В среднем каждый отработал по 35 дней (в 2008 году - по 32 дня).
Среди трудоустроенных: рабочих и подсобных рабочих – 3950, уборщиков – 1997, продавцов – 170, сторожей - 95, станочников – 79, мойщиков посуды – 78, грузчиков – 33, плотников – 32, предпринимателей малого бизнеса – 32, водителей - 31, младших воспитателей – 30, дворников – 30, бухгалтеров – 27, плотников – 26, водителей – 24, электромонтеров – 24, поваров – 22, охранников – 23, страховых агентов – 18, социальных работников – 18, санитарок – 16, мастеров – 10, экономистов – 9, кассиров – 8, пекарей - 7.
По состоянию на 01.01.2010 на учете в СЗ, которая обслуживает город Вятские Поляны и Вятскополянский район, состоит 2038 безработных граждан. 1925 человек, или 94% состоящих на учете безработных, получают социальные выплаты, из них 34% - в минимальном размере. Средний ежемесячный размер пособия по безработице составил в 2009 году 2672 рубля (в 2008 году – 1477 рублей).
В структуре безработных, состоящих на учете по состоянию на 01.01.2010, в 4 раза выросла доля высвобожденных с предприятий, молодежи - в 1,4 раза, демобилизованных из Вооруженных Сил Российской Федерации - в 2,5 раза. Удельный вес хронической безработицы снизился в 4 раза - с 2,8% до 0,6%. Средняя продолжительность поиска работы гражданами в 2009 году снизилась на один месяц, с 4,3 месяца на начало 2009 года до 3,4 месяца на конец 2009 года (в городе Вятские Поляны – до 3,2 месяца, в п.Сосновка - до 4,5 месяца, в пгт Красная Поляна – до 4,7 месяца).
За 2009 год уровень зарегистрированной безработицы по городу Вятские Поляны и Вятскополянскому району вырос с 1,0% до 4,0%. Сложившуюся ситуацию с безработицей ухудшает «скрытая» безработица, вызванная сокращенной рабочей неделей и неоплачиваемыми отпусками на ряде предприятий. Так, в открытом акционерном обществе «ВПМЗ «Молот» в течение 8 месяцев выплачивалось 2/3 заработной платы, что эквивалентно наличию в городе 2000 дополнительных «скрытых» безработных. Кроме того, в конце 2009 года часть персонала предприятия работала три дня в неделю. По оценке СЗ, уровень безработицы в городе Вятские Поляны с учетом скрытой безработицы в 2009 году составил 8,2%.
По состоянию на 01.06.2010 уровень безработицы по городу Вятские Поляны составил 4%, или 705 человек.