Совершенствование системы управления персоналом в образовательном учреждении. Страницы 96-97
Приложение 2 Опросник организационной лояльности Л. Портера (Organizational Commitment Qustionnarie — OCQ) Опросник: Уважаемые господа! Ниже представлена серия утверждений, отражающих возможное отношение человека к компании или организации, в которой он работает. С уважением к […]