Программа дисциплины «Бизнес-планирование» Направление: 080200. 68 «Менеджмент»
Вид материала | Программа дисциплины |
- Примерная программа наименование дисциплины Бизнес-планирование Рекомендуется для направления, 181.19kb.
- Аннотация рабочая программа дисциплины стратегический менеджмент для направления подготовки, 21.96kb.
- Учебной дисциплины «Бизнес планирование» для направления 080200. 62 «Менеджмент», 45.78kb.
- Основная образовательная программа направление подготовки 080200. 62. 05 Менеджмент, 3211.26kb.
- Рабочая программа дисциплины теория менеджмента направление ооп 080200 Менеджмент, 274.54kb.
- Рабочая программа дисциплины современный менеджмент направление ооп: 080200 менеджмент, 305kb.
- Учебно-методический комплекс. Рабочая программа для студентов магистерской программы, 570.93kb.
- Учебно-методический комплекс. Рабочая программа для студентов магистерской программы, 411.79kb.
- Учебно-методический комплекс. Рабочая программа для студентов магистерской программы, 591.51kb.
- Программа вступительных испытаний по введению в направление подготовки 080200. 62 Менеджмент, 24.05kb.
Программа дисциплины «Бизнес-планирование»
Направление: 080200.68 «Менеджмент»
Профиль: «Управление малым бизнесом»
Семестр: 7
Дисциплина предполагает изучение теоретических и практических вопросов управления предприятием, планирования и поддержки управленческих решений, начиная с первоначального анализа ситуации на предприятии, а также поиска причин и проблем и подготовки презентации бизнес-плана. В содержании программы рассматриваются такие вопросы как основы управления проектами; принципы и подходы к бизнес-планированию, финансовый анализ; определение экономической эффективности проекта и создание финансово-экономической модели на основе программного продукта Project Expert. Также студенты знакомятся с подходами к анализу управленческого решения (проекта), учету рисков и неопределенностей; осваивают оценку бизнеса; а также особенности управления проектом в ходе его реализации. Овладение методами бизнес-планирования дает возможность в перспективе быть специалистом, способным осуществлять стратегию курс развития бизнеса.
Особое внимание в ходе проведения семинарских и практических занятий уделяется рассмотрению и анализу конкретных ситуаций, а также деловым играм, дискуссиям по современным проблемам правового регулирования менеджмента персонала. Итоговый контроль знаний проводится в форме сдачи студентами зачета.